員工必須穿制服嗎

① 對於某些國家機關人員來說制服意味著什麼為什麼他們在履職時必須穿制服

對於某些國家機關人員來說制服意味對工作人員進行規范著裝管理，樹立良好對外形象，他們在履職時必須穿制服是法律的規定。以人民警察為例：

《公安機關人民警察著裝管理規定》

第一條為了加強公安隊伍正規化建設，規范公安機關人民警察著裝管理，樹立人民警察良好形象，根據《中華人民共和國人民警察法》，制定本規定。

第三條下列民警工作時間應當著裝：

(一)縣(市)公安局、城市公安分局的民警；

(二)直轄市公安局、省轄市(地)公安局(處)直接從事督察、戶政、治安、巡邏、防暴、監所管理、交通管理、出入境管理等工作的民警；

(三)省、自治區公安廳直屬直接從事監所管理、高速公路交通管理等工作的民警；

(四)公安部直屬出入境邊防檢查總站的民警；

(五)各級公安機關直接從事信訪工作的民警。

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《公安機關人民警察著裝管理規定》

第五條民警有下列情形之一的，不得著裝：

(一)執行偵查、警衛等特殊任務或者從事秘密工作不宜著裝的；

(二)工作時間非因公外出的；

(三)女民警懷孕後體型發生顯著變化的；

(四)因涉嫌違法違紀被停止執行職務、接受審查或者被禁閉的；

(五)其他不宜或者不需要著裝的情形。

② 現在許多崗位要求人們必須穿制服上班，你認為工作人員穿制服是否是必須的

如果有要求，那就是必須的。它體現一個企業的面貌，和企業文化。如果軍人不穿軍裝是什麼樣？你自己可以想的到。

③ 請問大家對「公司需要員工穿制服」這個話題有什麼意見

我以前是航空業的,天天穿制服..還不給我們時間換.有一天我們的休息室鑰匙不見了,早上6點找不到開門的,所以大家集體穿自己的衣服上班.客人也沒覺得咋的.只要服務好就可以了.

④ 銷售人員必須要穿工作服嗎

首先，到什麼場合穿什麼衣服，這是肯定的啦！我個人覺得形象要因人而變，比如你今天約的客戶是一些也是穿得正規的話，當然你自己也得穿得正規，要是你穿得隨便，或者是你所謂的時尚，就讓客戶感覺你不是很重視他們，對他們來說是一種貶低。因為他們穿得那麼正規，而你穿得時尚，讓客戶感覺你水夠身份跟他們談。當然也有一些客戶就不講究穿著的啊，有些很隨和，你可以穿得時尚，也可以穿得正規。這一切都得要你事前做好准備工作，看要見的客戶是什麼樣的客戶，但是，你穿工作服去見客戶，不管是哪類的客戶就不會出什麼錯誤的哈 是的，不然人家怎知道你是銷售人員！穿了就沒人刁難你了。 工作服給人信任的感覺。

⑤ 公安人員上班不需要穿警服嗎

公安人員上班除規定情形外，在工作時間應當著裝。公安民警著裝時，除在辦公區、宿舍內或者其他不宜戴警帽的情形外，應當戴警帽。

警服，是指各警察統一的制服，是警察身份和執法的重要標志，體現著一個國家的警察風貌。

依據《公安機關人民警察著裝管理規定》

第三條除規定情形外，公安民警在工作時間應當著裝。

第四條公安民警有下列情形之一的，不著裝：

（一）執行特殊偵查、警衛等任務或者從事秘密工作不宜著裝的；

（二）工作時間非因公外出的；

（三）女性公安民警懷孕後體型發生顯著變化的；

（四）其他不宜或者不需要著裝的情形。

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公安民警著裝的規定：

（一）按照規定配套穿著，不同制式警服不得混穿。警服與便服不得混穿。警服內著非制式服裝時，不得外露。

（二）按照規定綴釘、佩戴警銜、警號、胸徽、帽徽、領花等標志，系扎制式腰帶，不同制式警用標志不得混戴。不得佩戴、系掛與公安民警身份或者執行公務無關的標志、物品。

（三）保持警服干凈整潔。不得歪戴警帽，不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿。

（四）除工作需要或者其他特殊情形外，應當穿制式皮鞋、膠鞋或者其他黑色皮鞋。非工作需要，不得赤腳穿鞋或者赤腳；男性公安民警鞋跟一般不得高於3厘米，女性公安民警鞋跟一般不得高於4厘米。

（五）不得系扎圍巾，不得染指甲，不得染彩發、戴首飾。男性公安民警不得留長發、大鬢角、卷發（自然卷除外）、剃光頭或者蓄鬍須，女性公安民警發辮（盤發）不得過肩。

（六）除工作需要或者眼疾外，不得戴有色眼鏡。

⑥ 穿工作服有什麼要求嗎

工作服因其使用功能的不同，可分為裝身禮儀和防護兩類。

一、禮儀類工作服要求：

裝身禮儀用工作服用於社交、工作禮儀等，相應的服飾配件要有領帶、領結、領巾、綬帶、徽章、纓穗、帽子、肩章、鈕扣等。

二、防護類工作服要求：

防護用工作服用於作業、保護及特殊用途，相應的服飾配件要有頭盔、圍巾、眼鏡、防護面具、鞋靴、繩帶等。

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工作服價值：

一、提高企業凝聚力

穿著制服能夠增強員工對企業的歸屬感，以及員工之間的認同感，從而提升企業和團隊之間的凝聚力以及員工和員工之間和協作力。

二、樹立企業形象

員工穿著制服既是個人形象的包裝也是企業形象的體現。成功企業的經驗告訴我們一傢具有優秀形象的企業更容易在商海的競爭中脫穎而出。形象能夠轉化為企業在市場和客戶面前的制勝法寶。

三、創造獨特企業文化

工作服制服是穿在人身上的，不僅能反映員工的精神風貌，更能體現出企業的文化內涵。比如深色調和款式保守的制服體現的是企業的穩健作風；而顏色亮麗、款式時尚的工作服能表現企業的創新和開拓精神。

四、規范員工行為

穿上工作服後員工可以迅速進入工作狀態，制服是自律、專業以及忠於職守的體現，這無疑能起到規范員工行為，增強紀律觀念的作用。由此可見，工作服價值和意義還是很重大的。

參考資料來源：網路-工作服

⑦ 工作中，為什麼一定要穿工作服呢

不管是生產企業還是經營性的公司,基本上都有各自的工作服,一件工作服代表一個企業的文化也代表一個企業的內涵.所以一些企業相當重視工作的設計和製作!重視工作服的面料和款式.這就表明，一件工作服代表的意義還是很大的!
工作服的面料決定了崗位:
工作服的面料決定崗位.這句話在很多人眼中存在異議，但大多數卻實如此，一位員工的崗位在工作服上體現的很明確，每個階層的工作服都是不一樣的，工作服是根據其工作特性.個人與群體風格.政治經濟地位.文化素養等，至於設計要求具體而各異。時間與地點則是職業的大環境與小環境因素，時間有春夏秋冬，白天與夜晚之別，地點則表現為地域性的大環境與具體工作時的小環境。
工作服根據工種不同而設計:
工作服是一個企業的象徵:（定做職業裝，定做工作服，女性職業裝，職業套裝，酒店工作服）
工作服它主要是作為一個企業的象徵的,一般的都需要在工作時間的時候穿得,工作的時候穿工作服,也可以說讓人感覺自己是在工作.不要再干與工作無關的事情了.這也是企業的一種方式.但是作為現代人,很多朋友都為了顯示自己的個性,而不願與別人相同,但不管你是什麼個性,如果你還想上班,都必須要穿工作服的.工作服作為一種必不可少的特殊工具之一,在大家在工作中是離不開的!

⑧ 我想知道銀行的員工是不是每天都必須穿工作服啊不穿可以嗎因為我要去銀行工作了..

我們是周五不開會就不用穿

⑨ 工商執法人員在執法時是不是必須穿制服

是的，必須穿制服。

按照國家工商行政管理局的著裝規定、工商所執法人員在執法過程中必須著裝並帶執法證以備出示。但在不上班的時間或到市場、商場等有關地方購物或消費時、禁止著裝。

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主要職責

1、負責市場監督管理和行政執法的有關工作，起草有關法律法規草案，制定工商行政管理規章和政策。

2、負責各類企業、農民專業合作社和從事經營活動的單位、個人以及外國(地區)企業常駐代表機構等市場主體的登記注冊並監督管理，承擔依法查處取締無照經營的責任。

3、承擔依法規范和維護各類市場經營秩序的責任，負責監督管理市場交易行為和網路商品交易及有關服務的行為。

4、承擔監督管理流通領域商品質量責任，組織開展有關服務領域消費維權工作，按分工查處假冒偽劣等違法行為，指導消費者咨詢、申訴、舉報受理、處理和網路體系建設等工作，保護經營者、消費者合法權益。

⑩ 檢查院工作人員每天上班一定要穿制服嗎

不一定每天都穿制服