㈠ 在線測試 明尼蘇達多項人格測驗(MMPI)
您好，根據您提供的資料，Q至K項稱為效度量表，您提供的數據均在正常值范圍內；Hs至Si項稱為臨床量表，凡標准T分（即最右邊的分值）超過60的，提示可能有症狀:60以上篩查陽性，70以上症狀明顯，80以上症狀顯著。您提供的數據顯示:共有3項子量表分偏高。需要提醒您的是，僅憑心理測驗量表的數據是不能診斷某人是否患精神類疾病的，這些數據僅供參考。所以，您不要背心理負擔，可以聽聽心理咨詢師或心理專家的意見。
㈡ 心理人格測試
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心理人格測試
200
[ 標簽：心理
測試,人格,測試 ]
關於人格問題?就我為什麼怕人瞧(看,睇,盯?)1vs1的時候沒事,不過也有例外,很少的!被2個以上或更多的時候,我為什麼會(嚴重)不自然?反應很快,臉會發燙!心跳加快(來得快,很誇張,),這裡面我知道有不自信的成份,主要是什麼原因?是人格問題?我該怎麼做?就算是身邊要好的朋友,有些時候我都不行,不過更多時候陌生反而還沒什麼,比如一個好好的笑話什麼的想好好的講給身邊的人聽,開始沒什麼,只要大家注意力轉到我這,我就沒辦法繼續,出現上述反應,怎麼會這樣?專家!!!!救救我啊!
問題補充 2010-04-14
00:03
感謝每一個回答的,也許我這問題很嚴重,你們回答的很好,比如一樓!"要公眾場所說出自己想說的話"要用心!呵呵,很好!我為什麼會走到這一嚴重呢!前期有一點,後來的工作原來更是成全了向這個嚴重度!現在換了環境試試,我想主要是要有勇氯去面對吧,我也知道我一直在逃避,可是為什麼放不下自己?還有高人來吧,最好留下聯系方式,指點啊,能用聊天工具交流最佳!謝謝,and推薦一\本讀物什麼的,謝謝!我還說一點,在網路里的我,不但沒有這樣的問題,而且有些自負...一切很好!!,,
問題補充 2010-04-14
00:11
從的進入社會現在是第7年了!80%時間在網路里!我是指工作時間...職業,也許跟這職業也有關系,
匿名
回答:11
人氣:23
解決時間:2010-04-15
09:53
滿意答案
每天最好找你不認識而且盡量人多的地方，說出你的話語。
這個可能跟你選的話題有較大的關系，所以，要盡量用心些的。
堅持一段時間後，相信你的現況會得到改變的。
㈢ 九型人格測試
1活躍程度；2規律性；3主動性；4適應性；5感興趣的范圍；6反應的強度；7心景的素質；8分心程度；9專注力范圍/持久性。從九型人格這種說法的角度來說，你應該是一個較活躍，規律性強，但不怎麼主動，適應力快，對事物較感興趣，反應較快，素質較好，對一個事情不怎麼容易分心，蠻專注的人。
㈣ 我做卡特爾16種人格測試,大家幫我分析一下
你好，我是心理咨詢師，我給你分析一下。
A:樂群性
所得分數:3
標准分為:2
A樂群性
高分者外向，熱情，樂群，術語稱環形情感或高情感。
低分者緘默，孤獨，冷淡術語稱分裂情感
B:聰慧性
所得分數:8
標准分為:5
B聰慧性
高分者聰明，富有才識，善於抽象思維術語成為高8
低分者思想遲鈍，學識淺薄，抽象能力弱，術語成為低3
C:穩定性
所得分數:6
標准分;1
C穩定性
高分者熱情，穩定，而成熟能面對現實，術語稱高自我力量
低分者情緒激動，易生煩勞，術語稱低自我力量。
E:恃強性
所得分數:8
標准分為:3
E恃強性
高分者好強，固執，獨立積極，術語稱支配性
低分者謙遜，順從，恭順 術語稱順從性
F:興奮性
所得分數:7
標准分為:3
F興奮性
高分者輕松興奮，隨遇而安，術語成澎湃激盪
低分者嚴肅，冷靜，寡言。術語成平靜
G:有恆性
所得分數:8
標准分為:3
G有恆性
高分者有恆負責，做事盡職，術語成高超我
低分者苟且敷衍，術語成低超我
H:敢為性
所得分數:4
標准分為:3
H敢為性
高分者冒險敢為，術語成交感免疫性
低分者畏怯退縮，術語成威脅反應性
I:敏感性
所得分數:9
標准分為:5
I敏感性
高分者敏感感情用事，術語成嬌養性情緒過敏
低分者理智尊重現實，術語成積極度現實感
L:懷疑性
所得分數:10
標准分為:5
L懷疑性
高分者懷疑，剛愎，術語成投射緊張
低分者信賴，隨和，術語成放鬆
M:幻想性
所得分數:9
標准分為:5
M幻想性
高分者幻想，狂放，。術語成自相性
低分者現實，力求完善合理，術語成實際性
N:世故性
所得分數:6
標准分為:3
N世故性
高分者精明能幹，世故，術語成機靈性
低分者坦白直率，術語成朴實性
O:憂慮性
所得分數:15
標准分為:9
O憂慮性
高分者憂慮，抑鬱，煩惱，術語成激進性
低分者安詳沉著有信心，術語成信聯把握
Q1:實驗性
所得分數:7
標准分為:3
Q1實驗性
高分者自由，激進，術語成激進性
低分者保守，術語成保守性
Q2:獨立性
所得分數:11
標准分為:5
Q2獨立性
高分者自力自強，當機立斷，術語成自給自足
低分者依賴，附和術語成團體依附。
Q3:自律性
所得分數:13
標准分為:6
Q3自律性
高分者知己知彼，自律，術語成高自我概念
低分者矛盾，不顧大體，術語成低整合性
Q4:緊張性
所得分數:19
標准分為:9
Q4緊張性
高分者緊張，困擾，術語成高能量緊張
低分者心平，氣和，術語成低能量緊張
次元人格因素
適應與焦慮性分數:9.1（高分）
（38+2L+3O+4Q4-2C-2H-2Q3)/10
低分者生活適應順利，通常感覺心滿意足。
高分者易於激動，焦慮，對自己境遇常常感到不滿意
內向與外向型分數:1.9，（低分）
(2A+3E+4F+5H-2Q2-11)/10
低分內向，害羞
高分外向，善於交際，不拘小節
感情用事與安詳機警性 分數:4.9 （低分）
(77+2C+2E+2F+2N-4A-6I-2M)/10
低分情緒困擾不安，通常感覺挫折氣餒，平時含蓄敏感溫文爾雅
高分者安詳機警，果斷剛毅，常常過分現實，做事不計後果
怯懦與果斷性 分數:4.7 （高分）
(4E+3M+4Q1+4Q2-3A-2G)/10
低分者常常優柔寡斷，依賴性強，因而事事遷就
高分者獨立，果斷，鋒芒畢露，有魄力
特殊演算公式的應用
心理健看著人格因素 心理健康分數:8
C+F+(11-0)+(11-Q4)
標准分介於4——40分之間均值為22分
擔任艱巨工作的人有較高的心理健康標准分
從事專業而有成就的人格因素
2Q3+2G+2C+E+N+Q2+Q1 專業成就分數:34
總分介於10——100分之間平均分55.67分以上者應有其成就
創造力強者人格因素 創造因素分數:86
2(11-A)+2B+E+2(11-F)+H+2I+M+(11-N)+Q1+2Q2
總分介於15——150分之間分數在88分以上者屬於創造力強者范圍，應有其成就
在新的環境中有成長能力者人格因素
B+G+Q3+(11-F) 適應能力分數:22
總分介於4——40分之間均值為22，不足者可從事專業或訓練可成功，27分以上者則有成功的希望
樂群性偏高這很好說明你樂觀，開朗，
聰慧性偏高也很好說明你聰敏，富有才識，
穩定性偏低，要加強自我控制，做事不要太激動，要三思而後行。
興奮性低說明你辦事嚴肅認真，一絲不苟。
有恆性低，做事要有恆心不要半途而廢
敢為性高，說明你冒險敢為，敢於打破常規，
敏感性高說明你易於感情用事，做事不用頭腦，這是不好的。
懷疑性中等，
幻想性高，你愛幻想，生活在童話世界裡。
世故性中等
憂郁性高，說明你經常憂郁煩勞，放開思想包袱，不要想那麼多，或是可以找朋友傾訴。
實驗性低說明你比較保守，遇到事情想開點
獨立性低你比較依賴父母，自己的事自己解決做不了的在叫同學父母幫忙。
自律性低做事不顧大體，以後做事要想好再做，成功的希望就大了。
緊張性低做事心平氣和，不錯。
總體還不錯，這就是我對你的評價，只是不知道你是不是有意美化自己，因為有些解釋是比較矛盾的，如果那樣就不準了。
不知道你是不是那樣
沒什麼的，我們每個人都不是太完美的
不要太介意自己的一些瑕疵
㈤ (懸賞80分)mmpi明尼蘇達人格測試詳細分析
估計很難有你滿意的答案。
首先不知道你是用的哪個版本（哪出的）、其次不知你做了多少題的測試，有399題和5多題的（忘了具體多少），男女、和年齡都有關系，
有這么多未知因素做出的解釋就好像不怎麼負責。
另外測驗本身沒有絕對的答案，僅僅是個參考，一定范圍的參考。
㈥ 九型人格測試：
主要看你應聘什麼職位了，每個性格的人都有他自己最適合的工作。但是9號性格的人不是特別適合做銷售類或技術類工作。他們追求的是和諧，不希望沖突的發生。對目標感不是特別強烈，所以有時候缺少進取心。我覺得9號類型比較適合做調解員的工作。 不知道你滿意不？