童裝督導

① 母嬰行業督導是做什麼的

母嬰行業 主要是針對孕婦以及小孩子的東西 孕婦裝 童裝 奶粉 玩具之類的 分用品和食品類 督導一般是比導購高一級別 ，用於管理導購的一個職務

② 童裝加盟賺錢嗎-廣州童樂惠

自己開店自由度高，具有一定的決定權，但是，裝修風格，貨源，產品質量等等需要花時間，花精力去選擇，在互聯網+的時代，在經濟高速發展的時代，在人們的消費觀念發生巨大變化的時代，選擇一個靠譜的童裝品牌加盟更加符合人們的消費觀念，且投資回報率更高。

對童裝加盟品牌的選擇，一定要謹慎。如果只是看到廣告上誘人的條件，看到漂亮的公司目錄就匆匆加盟童裝，往往都會造成遺憾。

一般來說越有競爭力的連鎖品牌，它的童裝加盟制度就越完善，它的政策就好，實力就越強大，它的發展前景就越好，所以就更有能力保證童裝加盟者獲利。

1、公司營業執照和經營范圍的確認。公司是否正規、合法，是否有健全的財務結構。

2、公司員工以及已有加盟商是否經常變動。如果是，很可能該公司沒有穩定的經營宗旨和持續的業績。

3、公司是否有完整的加盟合同，合同中是否對退貨和終止性的條款有合理的說明。

4、公司產品是否具備市場前景，公司的產品研發、創新能力是否夠強。

5、公司的全國性宣傳計劃是否具有可信度和可操作性，公司未來規劃如何。

6、公司謹慎操作在選定了合適的加盟品牌後，並不等於說加盟商就可以坐享其成了，加盟商需要主動地去經營一個加盟店，在具體操作的時候，和一般的開店做生意並無兩樣。

8、公司是否可以幫助你實現線上推廣營銷，幫助你多方面引流。

童樂惠開店

九大服務保障：

1.強大貨源保障

公司擁有上萬平米倉庫及數千平米展示廳。客戶即可在公司現場看貨、訂貨，也可以在商城平台自由訂貨。擁有強大的供貨實力及後盾支持。
2.低投入高回報保障
公司不收加盟費代理費，幾萬元就可以開店。短短幾個月就可以收回投資成本。輕松成功創業。
3.快速更新貨品保障
公司貨品更新速度快，一個月貨品更新3到5次。公司成千上萬款式供挑選，倉儲量更達到數百萬件貨品。
4.專業培訓、運營保障
公司擁有有專業的培訓團隊，對你進行選址、裝修、產品結構、陳列、導購員培訓、產品知識、銷售技巧、開業策劃、店鋪管理、店面形象、節假日促銷等專業指導培訓，全方位店鋪運營模式指導。
5.聯合經營、零庫存保障
公司實行聯合經營模式，有完善的百分百調換貨制度，零庫存經營，讓你真正的經營無憂。
6.形象檔次保障
公司統一VI形象，免費提供店鋪設計裝修方案、店鋪運營手冊、VI。
7.及時的物流保障
公司完善的物流體制，各大知名物流公司、快遞公司均為合作簽約合作夥伴，每天上門提貨。

8.售後服務保障
督導團隊常年在終端市場巡店，給予專業知識、銷售、陳列、培訓等支持

9.返利保障

年終返點、裝修補貼，房租補貼、不重復，可累計享受。

六大核心競爭力
1.快：每周有20－30款新品更新，貨如轉輪，基於公司高效的物流配送平台，利用總部的電子商務平台，強大的訂貨系統，輕輕鬆鬆點點滑鼠就能采購。
2.低：多家實體店的超大規模，研發、加工的強大優勢，致使產品實行工廠成本價一站式供貨，所有產品均低於銷售成本價供貨；公司採用低價的策略迅速佔領廣大市場，超值性價比促使大人們蜂擁而至。
3.准：准確切入當下童裝趨勢，致力於環保童裝的設計與研發，在低碳環保的基礎上進行時尚潮流的設計，產品定位：快樂，健康，自然，時尚。
4.全：5大類別童裝：幼童裝、小童裝、中童裝、大童裝、飾品、用品等完整覆蓋3－16歲年齡段兒童，八大系列，千種單品，全面覆蓋兒童需求。
5.優：全部童裝均採用棉，麻、綠色纖維等純天然面料，無毒無害，精心呵護孩子的嫩肌膚。
6爆：反時令促銷、翻耕促銷、輪番降價促銷、對比吸引促銷、讓門店賺足人氣和財氣。

③ 我是做童裝銷售督導的 現在學校需要寫個人鑒定（需從學習，思想，工作等方面寫） 怎麼寫 啊拜託大家幫忙

先介紹一下自己工作經歷，再介紹工作中遇到的困難，以及之後自己是如何解決的，最後寫自己從中的感悟和收獲。
你可以在網上查看一下其他的個人鑒定，參考一下模式。

④ 應聘童裝督導應注意什麼

能提這樣的問題，，一般都是沒有做過督導的，，如果你會做陳列，，就往陳列上說，，如果你會做銷售，就往銷售上說，，如果都不會，，就吹吹牛，，多說幾個童裝公司的情況

⑤ 服裝行業督導主要是干什麼的

服裝督導是指對製造產品或提供服務的員工進行管理的人。

日常工作主要從下面四個方面展開:

1.營銷方面:

（1）根據營銷企劃案對各專賣店員工進行培訓.

（2）根據營銷企劃要求對店面進行布置.

（3）活動期間充分調動各員工的積極性.

（4） 活動過程中密切關注進展情況，對存在的問題及時提出解決辦法.

（5） 配合所管轄物業活動，及時對店內貨品進行調整，達到促進各店銷售的目的.

（6）根據物業其它品牌推出的促銷活動，及時調整專賣店活動內容，創造理想銷售業績.

2.培訓方面：

（1）根據每季的營銷教案，對員工進行營銷語言的培訓，培訓重點：面料、款式、洗滌方法、各種 保養方法等。讓員工了解品牌文化，並激發他們的銷售激情.

（2）每次營銷、形象方案的培訓講解.

（3）根據專賣店操作規范，對員工進行服務、銷售、形象、店務管理等規范.

（4）根據對案列的分析，培訓講解，培養營銷人員的應變反應能力.

3.特賣工作方面：

（1） 活動前組織員工培訓，店每位員工知道活動細則.

（2）活動期間與店長根據實際情況，合理安排班次.

（3） 下店組織賣場氣氛，參與銷售.

（4）根據銷售情況隨時調整店內貨品.

（5）根據銷售情況及時追補暢、滯銷品.

4.所管轄店環境布展的實施及各季貨品陳列的展示：

（1） 四季環境布展及聖誕節、元旦、春節環境布展.

（2）根據新上貨品，每周對店面貨品進行調整，保持店內貨品陳列新穎.

（3）現場貨品調整，並讓員工動手操作，並加以點評、修改，培養員工的動手能力.

（4）根據暢、滯銷情況，對店內貨品進行調整，以達到最有效的促銷目的.

(5)童裝督導擴展閱讀

督導的工作崗位職責

1. 確保客戶部按質、按時地實現工作計劃。

2. 確保直營店、加盟店的銷售工作順利進行。

3. 對公司各項方針政策在直營店以及加盟店的執行情況負責。

4. 對市場調研內容准確性負責。

5. 對加盟店選址可行性負責。

6. 對所掌握的銷售數據的安全負責。

7. 對加盟店銷售任務、培訓結果、陳列狀況負責。

⑥ 加盟1+2=3童裝有那些扶持

貨品更新流暢 保持每個工作日都更新貨品 開業免費培訓 贈送開業大禮包 開業督導幫扶等 重點是產品有市場競爭力 而且特別有韌性

⑦ 如何做好童裝督導

常請他們飲茶，泡妞，消遣什麼的，套近乎

⑧ 廣州童裝加盟如何選品牌童樂惠品告訴你

如何選擇加盟呢?選擇什麼樣的童裝品牌最好呢?今天小編為大家揭秘!選擇品牌，先要了解自己的資金。仔細考察最合理最適合的投資方式!
NO1：公司經營模式
自己有廠子的牌子一般都會有自己的特色。比如有的以前做針織出身的這方面就是強項，其他類型就是臨時湊的或者乾脆拿別的貨貼自己的牌子或代工的。
NO2：品牌知名度
有些品牌是本地沒有，但其他地方做的比較好。這種牌子還是充滿潛力的!可以通過媒體、社群等方式，了解品牌知名度，如果口碑良好，影響力較廣泛，實力雄厚的品牌，對於想做大的加盟商比較有優勢!依靠名牌效應，也是加盟原理所在。
NO3：公司貨品更新
了解今年公司貨品流通和管理更新情況是最直觀的判斷，包括品牌形象、貨品更新以及各個季度的產品推出力度，宣傳力度以及公司是否在擴大等等。比較一下，看一下以前的畫冊、宣傳冊等。
NO4：品牌內涵文化
否有非常貼切和有底蘊的品牌文化，否針對性非常強。有比較有文化的大型宣傳活動都是參考依據。如果擁有成熟的文化運作，將會更加持久穩定，並且擁有很多小粉絲，對童裝經營可以起到事半功倍的作用。
NO5：公司/代理運作方式
公司到底什麼宗旨什麼路線，准備走那個方向，或者代理到底能不能合作，這些都要綜合理性分析，這也是經營背後的觀念問題。有的公司運作方式和別的公司截然不同。或者每個地方代理不一樣，也會帶來巨大的差別。比如有些牌子，特別是發展中牌子，公司管理的不好，有的地方做的確實很到位，而換一個地方，就做的亂七八糟，什麼形象什麼竄貨等。
NO6：考察其他童裝加盟商經營情況
最好是實地考察。尋找幾名加盟商真實咨詢，方能看出品牌好壞。一看店鋪情況就一目瞭然，如果是確實賺不到錢，不必你說，加盟商就會自己告訴你看看店面是不是凌亂，貨品是否陳舊，定期的促銷搞沒搞，就知道到底品牌行不行了。
NO7：公司內部管理
有的比較完善的公司應該更健全包括工程部、擺設師、等相當全面。如果這些基本的部門都沒那就要考慮了，不然沒客服，有問題找誰說，沒信息中心數據怎麼分析，怎麼傳達給你自己怎麼消化庫存，沒市場誰給你指引方向，貨品沒定期到誰負責，沒督導誰幫你定期做員工培訓和店鋪維護，看看公司是否各個部門健全，代理是否各個部門健全，具體對你一個加盟商比較重要的部門應該是物流部、企化部、市場部/督導、信息中心、客服部。這些應該是比較簡單的一些部門。
七要素您了解之後，會擁有更清晰的思路哦。祝大家成為最成功的加盟商!沒有最好，只有更好!