Ⅰ 有没有人能介绍小小米童装的设计理念
小小米的服装对于儿童时尚的捕捉力很强。设计总监Ying的设计灵感来源于跟女儿小米的美好生活,女儿是她设计灵感的来源。从她的成长中,她学会站在孩子的角度去设计衣服,而忘记成人的思维。每一件小小米童装都遵循“童真”核心,以时尚的手段表达设计风格,小小米错开了市场现存版型、色彩、动植物的旧有元素,提供更多值得玩味的时尚元素。此外,以父母的角度做功能考虑,在细节处尽显关怀,保证产品安全高质量。
Ⅱ 致童年童装的想表达怎样的价值观
郑总希望致童年童装品牌给儿童带来的不仅仅是服饰,还要有舒服度和思想文化,使致童年价值更上一层楼。
Ⅲ T100童装的品牌文化理念
品牌寓意:T代表人生舞台;100代表圆满、快乐和梦想;T100代表人生舞台处处精彩。
品牌精神:爱、快乐、梦想。
品牌风格:英伦风,贵族范
设计理念:T100设计的不是服装,而是精英家庭的生活方式。
设计方向:家庭、校园、旅行。
品牌口号:精彩人生 从T100开始
Ⅳ 合乐童装的企业文化
北京合乐童装有限公司,是中英合资专业生产“HELE”品牌童装的公司,由欧洲著名设计师参与产品开发,并与 国内几家服装研究机构保持长期的研发协作关系,设计师凭借多年对国际服饰多元化文化的体验,和对本土目标顾客群生活方式的深入调研,细致把握国际最新流行趋势和脉搏。
公司地处首都腹地,多年的操作经验让我们对童装服饰行业有了一个全新的认识,童装服饰超值加盟经营模式诞生于一个成熟稳健的工作团队中,得天独厚而坐拥天时、地利、人和,蓬勃发展的市场机遇让我们对她充满信心。
公司汇集大批优秀人才,形成一家集设计,营销,品牌管理于一体的高素质,高科技含量的专业团体,我们用勤劳,有效的工作,实现公司的经营理念-对儿童负责,向家庭承诺。
Ⅳ 韩版童装的设计理念
个性、张扬、 独特、时尚、多元化
Ⅵ I PINCO PALLINO 童装最核心的理念是什么
是真正以儿童为设计出发点的童装。
Ⅶ 杭州娃哈哈集团有限公司的理念
健康、舒适、漂亮——娃哈哈健康童装
健康——在面料选择上,采用绿色环保面料,确保无毒害、无污染,同时注重吸湿性、透气性、柔软性、保暖性等健康元素,完全符合欧盟生态纺织品标准。
舒适——在规格设计上,通过严格的三维整体测量仪,测算制订符合东方儿童体型特点的规格,并采用世界先进水平的剪裁工艺与生产流水线,确保每一款童装无论直线、曲线、裁剪都简洁流畅,穿着舒适,真正符合人体工学原理。
漂亮——在设计风格上,娃哈哈重金聘请意大利、法国、韩国等国际一流童装设计师为中国儿童量身定做,汇纳国际流行的色调、款式、品味于其中,源源不断地为中国儿童提供漂亮童装,展现少年儿童纯真、可爱的活泼天性。
宗旨
杭州娃哈哈童装有限公司秉承为孩子生产“健康童装”的宗旨,以“健康,舒适,漂亮”为产品理念,从童装的设计、面料的选择到童装的生产,各环节均严格执行欧美及国家有关环保要求,并在2003年1月24日获得“中国环境标志产品认证证书”,是服装业中通过认证的最年轻品牌;2006年5月娃哈哈童装又通过了“CQC生态纺织品”认证,确保娃哈哈童装与娃哈哈饮品一样成为广大少年儿童喜爱及信赖的伙伴。
发展
杭州娃哈哈童装有限公司拥有先进的纺织品检测中心,并配有国际一流的SDLATLAS实验设备,同时检测人员均为专业技术人员,都拥有良好的专业测试技术和能力,确保每一件娃哈哈童装都是健康的。
娃哈哈童装以中国童装业的大众化知名品牌为发展方向,除了公司庞大的设计群作为主要技术支持外,还与法国、意大利、韩国的服装设计师及国内知名设计机构建立长期合作关系。2007年09月,杭州娃哈哈童装有限公司还与浙江省内一流高等院校浙江理工大学成立一个集童装教学、设计研发、销售管理等为一体的研发中心,开创国内童装产业校企结合的产、学、研教学模式之先河。这些合作都确保娃哈哈童装始终处于童装领先潮流。
娃哈哈童装采用特许经营方式开展销售网络建设。全国发展了600余家童装专卖店(厅),分布于除西藏、台港澳以外30个省市。拥有90家A类城市商场自营专柜,500余家分布于各省省会、地级市、经济发达县城的特许加盟店。娃哈哈童装在稳定现有销售网络的基础上,将继续开拓省会及发达地区大中城市市场,设立大商场专柜。
2007年09月15日,杭州娃哈哈童装有限公司与浙江省内一流高等院校浙江理工大学成立一个集童装教学、设计研发、销售管理等为一体的研发中心,开创国内童装产业校企结合的产、学、研教学模式之先河。
2006年5月娃哈哈童装通过了“CQC生态纺织品”认证,成为中国为数不多通过该认证的企业之一。
2006年3月26日,娃哈哈童装公司在娃哈哈美食城办了一次主题为“阳光,欢乐,娃哈哈”的童装模特选拔赛。比赛现场异常火爆,参赛人数更是大大超出主办方的预想。同时比赛也吸引了多家电视频道和多家新闻媒体的关注。
2004年1月18日,娃哈哈面辅料检测中心成立。检测中心仪器设备居国内先进水平,配备有产自英国、美国以及中国台湾等地区的马丁代尔耐磨仪、起毛起球仪、电子拉力机、起毛起球仪、紫外分光光度仪及水洗缩率仪、皂洗牢度仪等进口先进设备。可满足国内标准、AATCC及ISO标准的检测要求。
2003年10月28日,总占地面积300亩的娃哈哈童装花园式新厂房落成,现代化办公大楼竣工。引进与使用国际先进的特种缝纫设备、设计打版设备,自此娃哈哈童装将以崭新的面貌迎接新的挑战、创造新的奇迹。
2003年10月21日,本年度年最具规模的“2003武汉国际儿童服装服饰及用品博览会”在武汉洪山体育馆拉开帷幕,来自世界各国的40多个著名童装品牌云集武昌,宗庆后总经理率团参展并在开幕式上致辞,并举办“娃哈哈童装新闻发布会”,得到了业内人士的高度评价。
2003年10月11日,娃哈哈为杭州的青少年儿童准备的一场盛大游艺狂欢活动--“快乐儿童嘉年华”在刚开放不久的新西湖“杭州花圃”隆重举行。杭州花圃在这一天真正成了孩子们狂欢的世界、欢乐的海洋。
2003年8月23日历时4个月的“七彩童年——娃哈哈童装模特之星选拔赛”七彩童年-模特选秀娃哈哈童装模特之星选拔赛终选揭晓来自全国15个省市的30名选手经过激烈角逐,分别获得了“最佳上镜奖”、“最佳风采奖”和“最可爱笑容奖”;著名服装设计师吴海燕、2001中国十大名模排名第一的姜培琳作为特邀评委参加了活动并给予高度评价。
2003年1月24日娃哈哈在国内童装界率先通过了中国环境标志认证委员会秘书处的环境标志认证
2002年6月30日起,陆续与国内外一流的辅料企业达成合作:利宝时的商标、YKK的拉链、广东东兴的织唛、3M公司“思高洁”服装保护材料等相继成为娃哈哈童装辅料
2002年5月20日“七彩童年”——娃哈哈健康童装首次展示媒体发布会在北京人民大会堂举行,娃哈哈集团总经理宗庆后作了《强强联手共创童装业辉煌》的讲话,迈出了进军童装行业的第一步。
Ⅷ 童装汉服的设计理念
活动方便,可以是上衣下裤型,或者圆领袍+裤子。其实就是成人的缩小版。
Ⅸ 童话故事童装的企业文化
深圳市雅莱实业有限公司企业文化:
公司愿景:
10年做到著名童装品牌。
10年遍布全世界,培养出10个总经理。
打造中国首个百年经典童装品牌!
企业使命:打造中国首个百年经典童装品牌
经典是经受住岁月考验和市场大浪淘沙,而沉淀下来、屹立不倒的品牌,经典是永恒的时尚。“童话故事”品牌自成立伊始即以此眼界格局来探索市场、成就自身。多年来不断积累着具有原创性、奠基性、典范性的中国童装品牌发展经验与实力,已经探索积淀出“童话故事”独到的经典款式,力争把中国童装业不断提升到更高的境界。
企业精神:团结,创新,务实,进取,诚信,感激
雅莱公司务实、稳健的企业精神,使其13年来成功走过创业期、成长期,如今已迈进高速发展期。公司敏锐的把握市场脉动,在品牌个性和产品创新上持续发力。雅莱人深知惟有诚信团结方能众志成城、成就大业。公司倡导感激精神,感激广大顾客给我们的厚爱,感激众多优秀员工倾力发展“童话故事”事业,而员工则感激“童话故事”为自己提供一个发展聪明才智的舞台 。这种爱的感激是推动“童话故事”事业的无穷动力。
管理理念:对下服务,对上服从
雅莱公司放眼世界,不断跟进、运用当今世界最先进、最前卫的经营管理模式强化企业。以快速的市场反应力不断推进公司各项制度流程的改革,以更加严谨、细致的科学化管理,特别是信息化管理,建立公司的计算机信息网络管理系统,以独有的企业高效管理模式,保障公司的市场胜出。
营销理念:不是为了利益推广产品,而是真心帮助别人
一般企业仅注重于向市场提供产品,而“童话故事”不惟制造和销售童装,更心怀教育梦想,在给予童装功能价值的同时,更赋予其全新的文化教育价值。 “童话故事”与顾客、父母一起挽着孩子的小手,陪伴孩子们健康快乐的成长。
行动理念:凡事都要主动出击,被动不会有任何收获
遇到问题就说是别人的问题,你就立刻踏回原地。商场如战场,容不得丝毫松懈,每个员工都应当把公司的事当成自己的事用心去做,遇到问题马上解决,当日事当日毕,在自己的岗位上积极投入、乐于奉献、精诚敬业,在工作中成就自身价值。