A. 事業單位夏天面試可以穿裙子嗎
可以是職業女性的衣服。當然要看你的年齡與氣質。
選擇適合自己的衣服可以在面試的時候給自己加分。
B. 第一天去事業單位上班能穿連衣裙嗎
可以的。只要看著大方得體就可以了。不過建議第一天上班還是盡量穿得正式一些，畢竟第一印象是比較重要的。以後熟了，穿著方面就可以稍微隨意一些。祝你好運!
C. 在事業單位工作夏天穿裙子一定要穿絲襪嗎
按西方禮儀，職場女人穿裙子是要穿絲襪的，而且以黑絲和肉絲為多。但國內好像不一樣，滿大街女人露著白花花的大白腿。好像也成為風尚了。
D. 事業單位面試對穿著有什麼要求嗎
第一，忌臟污和褶皺。臟亂、破舊的服裝，容易讓考官產生考生作風邋遢、為人輕率的印象。
第二，忌可愛或花哨。即使考生有自己的鮮明個性和愛好，也不要在面試著裝時凸顯出來，「與眾不同」帶來的不是「獨樹一幟」，卻很可能給考官造成考生不適合該職位的判斷。
第三，忌渾身名牌。參加面試，確實要在衣著打扮上打點一番，但名牌包裝，往往給人「個性驕縱」、「不能吃苦耐勞」的負面印象。
第四，忌太過裸露。即使是天氣較為炎熱，也禁止穿過分暴露的服裝，不僅給考官留下舉止輕浮的印象，也不能體現對工作正式性的尊重。
第五，忌不化妝或化妝過度。「素麵朝天」和「濃妝艷抹」都不適合在面試場合出現。即使是平時不擅於化妝的「自然派」，也要對自己的發型、衣著進行整理，讓自己在考場上以容光煥發的面貌呈現出自信的神采。
在事業單位面試中，西裝是最保守但是最保險的選擇。衣服必須干凈，拿到乾洗店燙過，沒有褶皺和氣味。女士的裙子不能太短，將雙手垂於身體兩側，如裙子下擺不及指間，則太短了。西服里穿長袖襯衫為宜，袖口可以稍稍從外套袖口露一點出來，這樣給人一種職業的感覺，夏天也可短袖。男士西裝首選藏青色為佳，衣褲要搭配。任何季節都要穿長袖襯衫，最好選擇沒有格子和條紋的白色、淺藍色。襯衫如有扣，最好選擇樣式簡單的那種。
E. 上班可以穿超短裙嗎
最好不要。
而第一印像常常又是外表占很大比例。
下面我在網上找了一些女孩子的穿衣標准：
著裝基本原則
整潔：多麼新款的時裝若不夠整潔，將大大影響穿著者的儀容，無論是上班抑或普通上街的便服，均以整齊清潔為原則。
配合身份：既符合經濟原則，又不會給人突兀感。在辦公室，太寒酸或太高貴的服裝都不宜穿，尤其是千萬別穿比上司名貴的服裝。與不同身份的人接觸，也有不同的穿著技巧，既要配合自己的身份，也要配合對方的身份，這樣會有助於彼此的溝通。與性格開朗的人接觸，宜穿顏色較鮮明的衣服；對方若是較保守嚴肅的，應穿顏色較低調、款式較保守的服裝；與公司職位較高的人會晤，宜穿較老成的服裝，表示成熟個性。
配合環境：著裝技巧是懂得在什麼場合穿什麼服裝。日常工作，衣服顏色以清淡為主，款式簡單而整齊，給人親切感。在喜慶場合，切忌用黑色為主色，
白色亦不宜。在喪禮上，白和黑均宜，但須全套服裝均一致的黑和白，可以點綴其他顏色的配飾，只要忌用紅色即可。
配合體型：衣不合身會給人留下可笑的印象，每個人均要明了自己體型的優點和缺點，不要強撐。許多偏胖的女性喜穿窄身衣服，以為可以顯得稍瘦及突出一點身材；事實剛好相反，窄身衣服只會令肥胖的人看起來更胖。
配合年齡：穿衣切忌忽略年齡的配合。經常看見一些外表看已三十歲的女性，還穿著有蝴蝶結的服裝，或者印滿俏皮英文字母的T恤等，給人老天真的感覺。相反，一些只有二十齣頭的女孩，卻經常穿黑色為主調的服裝，以為帶有神秘感，卻把青春都掩藏了。
保證形象 公司偏愛白襯衫
案例一 有些公司制定了著裝制度，以免職員由於缺乏良好的判斷力而穿上不太正式、過於松垮、太緊身或太性感的衣服。一位男士加入了一家全國性大型咨詢公司，上班第一天，他穿了一件藍色襯衫，第二天穿了一件條紋襯衫。第二天的下午，他就被告知：「本公司職員上班一律必須穿白襯衫。」
穿著細節影響面試印象
案例二 有一所學校要招聘一名校長助理，學校董事會向校長推薦了一位女士。他們對該女士的修養、學識、風度都大加贊賞。當校長親自面試這位女士後，卻沒有錄用她。原因在一個小細節。她說：「那個女青年來我這里的時候，穿著昂貴的時裝，而戴的手套卻有點臟，鞋子上的扣子還少了一個，一個邋遢的女人是不適合做老師的。」
自己身體是天然試衣架
案例三 王小姐看見商店櫥窗里塑料模特兒穿的一件衣服很好看，就請售貨員拿來試穿，卻發覺效果不理想。咨詢了有經驗的同事，她才意識到：塑料模特兒的衣架是硬身的，什麼衣服穿在上面都會好看；而人體不同之處是骨架子，且人人不同，稍微高或矮一點，衣服的效果就完全不同。
美而得體才符合禮儀
專家觀點
不妨觀察一下一群正在吃午餐的人。你能根據他們的衣著猜測出他們的職位嗎？他們對服裝的選擇是否表明了他們的處世態度？他們的衣著是否美化了他們的形象，表明他們了解自己的形象，希望自己給人留下美好的印象？在對他們的才能一無所知的情況下，你會對誰委以重任？
從某種意義上來說，以貌取人是膚淺行為，因為真正重要的是人，是他的能力，而非穿著。但無論怎樣，第一印象卻大部分基於衣著。我們從一個人的衣著可以得知他的性格、處世態度和職業素質。
專家建議
衣著可以提高職業聲譽
著裝除整潔外，還有許多講究，比如：襯衣下擺須掖在褲內，短袖衫則可不掖；不得穿短褲進入社交場所；男士必須穿襪，女士則不得將襪口露在衣、裙外面；進入室內不戴帽子、手套和墨鏡，而女士的紗手套、帽子、披肩短外套則不可除掉；各式休閑鞋、時裝鞋不能與正式禮服相配。
著裝既可以提高你的職業聲譽，也會損害你的信譽。不管是首飾、化妝、發型還是服裝本身，任何一方面的誇張或過分都會有損於你的形象。職業服裝是一種制服，穿上它表明我們已經「具備」了職業化的、以工作為重的品質。事實上，大多數人在穿上職業服裝後舉止也就不同了，他們會站得更直或舉止更嚴肅。
在職場上公然違背著裝規則會被視為對社會主流文化的挑戰。無論是女人穿超短裙，打扮得珠光寶氣，還是男人經常敞著襯衫領口，穿運動夾克衫，在職場上給人留下的印象可能都是：「我對工作不嚴肅。」不過，即使是辦公樓里著裝最佳人士有時也會左右為難，因為同時還要避免給人留下僅僅對衣服感興趣的印象。要以著裝向人傳達這樣的信息：「我屬於這里」，「我是一個專業人員」，「我有獨特的判斷力和高雅的品位」。
參考資料：http://www.gmw.cn/content/2005-03/08/content_192469.htm
F. 事業單位女生面試穿裙子還是褲子
褲子吧，裙子會顯得你可能是個隨意的人。並且你是去面試。最好打扮的清爽，穩重點。
G. 事業單位面試穿褲子還是穿裙子
女性穿裙子比較正式，正值夏天，配黑色絲襪，顯得職業
H. 公務員，事業單位面試，冬天的時候，可以穿黑色絲襪配裙子嗎
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您好，公職面試時女性著裝：建議女性穿正裝，如襯衫長褲、西服套裝或套裙等，性感、暴露、艷麗、怪異的服裝絕不能出現在面試場合。女性穿套裙時宜穿皮鞋，根據套裙顏色配肉色或深色長統襪或連褲襪，不能穿花俏或鏤花的絲襪;女性在面試場合不能穿涼鞋、涼拖等前露腳趾後露腳跟的鞋
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I. 面試事業單位穿連衣裙可以嗎
其實現在的面試已經要求很低了，像正裝這樣的要求都基本沒有的，只要是穿著得體就沒有問題，所以你可以穿連衣裙，但是不能太隨意的那種。
J. 事業單位面試女士著裝要求是什麼
職業套裝是女士公務員面試最通用、穩妥的著裝。切忌穿太緊、太透和太露的衣服。在套裝的選擇上，盡量選擇做工精細、質地考究的職業套裝。不要求奢華，但一定要干凈、整潔、合體。避免出現凌亂的線頭和褶皺。不要選擇閃亮面料的衣服。服裝顏色以單色為主，不要過於濃烈。