不管你想不想的通，第一位是遵守。
統一著裝也是利於管理的，統一公司形象。
❷ 平時上班老闆要求我必須穿短裙，這是為什麼啊 而且還很短！上班沒有必要穿這么短吧
短裙看起來更性感和漂亮，你說的到底有多短你也沒有爆出來啊！
❸ 老闆今天輕貓淡寫的提醒我以後去車間盡量不要穿裙子，多去車間了解員工情況，我該怎麼做最合適
老闆已經很客氣了 盡量不要 有可能是安全的需要
作為打工仔來說 你做好本職工作是應該的 只要你在人家那裡做一天 也要受人家管一天｛包括它的貓兒狗兒。。。｝沒有什麼必要值得掛在心上
女孩子勤快一點又不是什麼壞事
抓緊耍個男朋友它自然沒有話說了
❹ 穿裙子被總裁撞見後第八章有資源嗎
去問去網路搜網路什麼都有
❺ 昨天上班 裙子拉鏈忘拉了，被老闆看到了我還不知道，後來他給我發微信說，你裙子拉鏈沒拉好。好尷尬啊
不必太過在意~!如果有人跟你提這個事的話~向對方表達下歉意並且做出解釋就好了~我想別人會理解的~而且現在的女生穿的都很漏~
❻ 老闆問我為什麼穿裙子,這是什麼意思啊
及膝裙：長度至膝關節上端，約為3/10號+4。
❼ 在工廠上班，被同事勸我說，叫我穿裙子上班是不是在笑話我，因為我沒穿過裙子
如果你的工廠在上班的時候沒有明確的規定，不允許穿裙子的話，那麼你是完全可以穿裙子上班的，但是也要看天氣，如果是冬天的話天氣太冷了，是不適合穿裙子的，所以說夏天的時候是完全可以穿裙子的，你的同事並沒有笑話你，他只是想看看你的身材。
❽ 哪位女秘書曾經被老闆要求在上班時間穿超短裙
這可千萬不能答應！！！
你答應了這次，還會有下次，而且越來越過分！
我以前在加班的時候就有過一次。要保護好自己啊。
❾ 今天穿短裙上班，被領導說了，而且這領導今天剛上任，無語了說不能穿裙子上班，我們同事說，她是忌妒恨，
這是標準的職業裝
❿ 服務員不穿工作衣裙子辭職，老闆說不服從管理，不發工資怎麼辦向勞動局告她她要著嗎
勞動者可以申請勞動仲裁，要求用人單位支付被拖欠的工資。
如何申請勞動仲裁：
1、去當地人力資源和社會保障局（原勞動局）內的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復印件1份；相關證據復印件和證據清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區不需要提供登記信息）。
2、提交材料後，5個工作日仲裁委給予立案，然後給雙方舉證期，給對方答辯期；然後開庭審理，之後對你們雙方進行調解，調解不成仲裁委會下達裁決書；勞動仲裁60天內結案；對於裁決書不服，勞動者可以起訴到法院；
3、申請勞動仲裁期間，不耽誤勞動者去新單位工作。
《中華人民共和國勞動法》第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》第十八條各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：
（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；
（三）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的。
經濟補償和賠償金的標准，按國家有關規定執行。