休闲的衬衫或者是t恤衫,搭配牛仔裤,紧身的或者是宽松的都可以。
搭配都要结合体型参考的。
⑵ 初入职场的姑娘们到底该怎么穿衣服
初入职场的姑娘们到底该怎么穿衣服?7条大忌绝不能犯!
同是初入职场的,不过和姑娘们相反的是之前穿得比较正,回国后发现咦原来大家都不穿职业装所以越穿越休闲...
给姑娘们的建议是:
1、远离淘宝(除了代购)。
我肯定不会穿着薄露透去上班啊,这还用你教吗?是的,现在的妹纸们这点常识一定是有的,但是有些装扮,虽然一点也不薄,一点也不透,一点也不露,就是透着浓浓的风尘气息和特殊场地的气质,看下图,你懂得。
4、我们要严肃的谈一下裙子的长度问题
迄今为止,我还没发现国内哪个职业女装能把裙子的长度做够,哥弟、玖姿等一干商场品牌裙子的长度好像是够的(但我绝不推荐他们),每次一开会,要求穿黑色“正式”的裙子,由于我们是比较传统的单位,所以单位一帮小姑娘都穿了清一色的黑色”正装“裙子来开会,可是,长度就是有问题,正式也许有一点正式(颜色和款式使然),但就是不优雅,尤其是稍微弯腰拿个东西,裙子分分钟翘到大腿以上,非常非常不好。
我一直坚定的认为铅笔裙最好及膝才优雅,过膝更优雅,最短不能短过膝盖以上5CM,再短那叫——超短裙。当然,A字裙和A字连衣裙可适当放宽,但是也不能高于膝盖以上10CM,高于膝盖以上10CM的裙子,统统不能穿去上班。
5、青春活泼不等于幼稚、低龄、廉价
青春活泼可以,但是青春,不等于不等于你可以穿得幼稚、低龄和廉价。
6、切忌穿得用力过猛。
职场新人,穿得用力过猛也不太好,这个嘛,错也不会出什么错,总比穿得不正式强,但是,会造成保守、墨守成规、土气的个人形象。比如这种背心套裙和西装两件套,再加上这种宝蓝略深一点的有点老气的颜色,作为一个职场新人,有点用力过猛。
7、短裤,不建议穿去上班
现在越来越多的妹纸穿热裤去上班了,也许对文案、创意岗位还可以接受,但是对于商务、律师、金融等岗位,是想丢工作的节奏吧,就算不会丢工作,你想过你坐下来同事的感受吗?我有好次和几个年轻妹子讲工作,站在她们旁边,她们坐在椅子上,整个大腿横挡在我眼前,你说我是看还是不看呢,还有,男同事你想过他们的感受吗?
⑶ 想穿女装,怎么办
其实现在二次元圈里,有很多女装大佬。所以你要先明确自己穿女装的目的,是偶尔一次图新奇,是作为一个爱好,还是作为一种癖好自己已经无法控制了。认清才能对症下药。
2/5
如果你本身就是二次元人士,喜欢cosplay,在跟朋友们聚会玩的时候穿上女装,那这是没有问题的,如果你扮相可爱,甚至会收获很多粉丝。
3/5
如果你本身性取向正常,穿女装是偶尔尝试一次,而且自己能正视这件事情,觉得很正常。那也没有关系,只要没有妨碍伤害到别人,自己怎么玩都是可以的。
4/5
如果你性取向已经和常人不一样,觉得自己是女性而去穿女装。这属于性别认知障碍。这已经是心理疾病的范畴了,建议去看心理医生。
5/5
如果你并不觉得自己是女性,但是还是喜欢穿女装,每次偷偷摸摸,觉得自己不对,但是又忍不住。这也是一种心理问题。为了不让自己那么痛苦,还是快去看心理医生吧
⑷ 并不是所有的服饰都适合我们每个人选择,哪些“裙子”该穿,哪些不该穿呢
应该穿的裙子就是一些直筒裙,或者是一些连衣裙,不应该穿的裙子,就是一些小短裙皮裙,百褶裙都不太好看,会有一点小家子气。适合中年女人搭配的裙装,就是一个半身裙,然后再搭配上一个衬衣,或者是搭配一个紧身的毛衣,还可以穿一个连衣裙,搭配一个呢子外套也是非常的大气。
格子裙
格子裙也是近年来非常流行的风格。20岁的女孩或中年妇女可以穿。格子裙通常如此时尚,或者因为它使用了当前时尚的格子元素。它的元素多种多样,包括小格子、大格子和不规则格子。而且我们在选择这种格子裙的时候,也可以依靠不同的颜色,这样会对你的气场有很大的加分效果。
⑸ 女装搭配技巧
服饰搭配技巧:耳环要修饰脸型,与着装呼应,不同的领口要搭配不同的项链,手镯叠戴更出彩。
不同的领口要搭配不同的项链,长项链叠戴和衬衫的V形开口似乎已经成为了一组标配,让胸前不那么空荡的同时也增添了不少女人味。收紧的领口容易显得人比较拘束,这就需要夸张好玩的项链来调剂一下,打破沉闷。
(5)建议多穿下图女装扩展阅读:
注意事项:
1、衣服颜色既不可太花俏,也不宜太素淡,尤其要注意颜色的搭配,使之互相陪衬,相得益彰。不宜同时穿超过三种颜色的衣服,太多的花色会使身体产生膨胀感。
2、服装款式不宜太复杂、繁琐,不宜选用衣服上花边、褶子、口袋过多的服装,太累赘的款式反而会增添老气。
3、不同面料穿着在身上,显露出来的气质也是不一样的,所以在进行服装搭配的时候,最好选择质感比较好的面料,在具体选择面料的时候,除了要特别关注一下舒适度和美感以外,最好在搭配衣服的时候,上半身和下半身着装等面料,最好匹配。
4、如果对于搭配不是特别在行,在进行服装搭配的时候,服装的颜色最好不要超过三种颜色,如果颜色有多,对于服装的搭配,用户就比较难驾驭了,比较保险的方式,就是让整个色彩比较统一一些,或者有所呼应。
⑹ 女装搭配推荐的重点几种
女装搭配的重点需要注意颜色的搭配,款式的搭配,也要注意结合个人气质进行搭配,重要的一点就是结合场合搭配,那么就可以搭配出效果。我们来看看如何去搭配。
日常搭配:牛仔单品,酷帅又美丽。日常风的穿搭要非常重视最近流行的元素。就像现在,中性风格的装扮非常流行,所以我们可以选用牛仔这一单品来构建中性风格。而且,牛仔这个元素从诞生之日起,从来没有过时,所以选择牛仔系列,也不用但心过时的问题。在搭配牛仔单品是,我们需要搭配一些或休闲、或青春、或小性感的单品。如果你想要显得更加年轻,我非常推荐背带牛仔裤加上白色T恤的搭配,如果你想走性感风格,那么牛仔短裤加上短T的搭配也不错。
我们再说说职场搭配,职场:打造优雅知性风
其实,有许多女孩子都不太懂得职场搭配,穿的过于正式的话,在夏天不仅非常热,而且看上去缺少了女性的温柔气质。穿的过于休闲的话,则会让别人看起来不习惯,从而怀疑你的能力。其实,想解决这个问题非常简单,你只需要get一个颜色就好了,那就是米咖色。米咖色又叫大地色,许多女生应该都知道在眼影中,大地色主要用来显白。但其实米咖色也能很好的搭配出优雅知性的适合职场的服装。当我们以米咖色作为搭配的主色系时,就可以凸显出我们的优雅气质,看起来无比迷人。
所以女装在搭配的时候,除了结合场合进行搭配,更重要的是要结合肤色。如果你的皮肤白皙的话,搭配什么颜色都很好看。如果你的皮肤偏黄的话,建议选择浅紫色米白色奶白色或者是白色黑色进行搭配,那么整体就可以起到提亮肤色的效果,这个也是搭配的重点。
⑺ 面试穿着有什么建议面试穿什么商务女装比较好
1、 服装的选择要得体
女士求职服装一般以西装,套裙为宜,这是最通用、最稳妥的着装,不沦年龄,一套剪裁合体的西装、套裙和一件配色的衬衣或罩衫外加相配的小饰物,会使你看起来显得优雅而自信,会给对方留下良好的印象。切忌穿太紧、太透和太露的衣服。袒胸露背一般是西方女士参加社交活动的传统着装,但在我国却不一定适合;不要穿超短裙(裤),不要穿领口过低的衣服;夏天,内衣(裤)颜色应与外套协凋一致,避免透出颜色和轮廓,否则,会让人感到不庄重、不雅致,也给人轻佻之感,这是求职之大忌。大量的求职实践表明,不论是应聘何种职业,保守的穿着会被视为有潜力的候选人,会比穿着开放的求职者更容易被录用。
女性求职者服装的颜色可有多种选择,有些女性认为面试时一定要穿黑色套装,这种穿法虽然十分稳重,但是现在社会已能接受一些较鲜艳的颜色,比如,谋求公关、秘书职位的女性穿黄色服装就容易被主试人接受,因为黄色通常表现出丰富的幻想力和追求自我满足的心理。红色能显示人的个性好动而外向,主观意识较为强烈而且有较强的表现欲望,这种颜色感染力强,容易打动主试人,令他振奋,使他印象深刻。不过,女性应该避开粉红色,这种颜色往往给人以轻浮、圆滑、虚荣的印象。
2、鞋子要便利
女士如何穿鞋也有学问,总的原则是应和整体相协调,在颜色和款式上与服装相配。面试时,不要穿长而尖的高跟鞋,中跟鞋是最佳选择,既结实又能体现职业女性的尊严。设计新颖的靴子也会显得自信而得体。但穿靴子时,应该注意裙子的下摆要长于靴端。
3、袜子也很重要
袜子不能有脱丝。时装设计师们都认为,肉色作为商界着装是最适合的。为保险起见,你应在包里放一双备用,以免脱丝能及时更换。另外,不论你的腿有多漂亮,都不应在面试时露着光腿。
4、饰物要少而精
(1)首饰。首饰尽量少戴或者不带。应避免像吉卜赛人一样几个手指都戴戒指。拇指戒指不能为人接受。耳环应当小巧且不引人注目。为了使你感到舒适,注意力集中,戴的耳环不要过长,以免发出叮当的声响或者触及脖颈,甚至挂到衣服上。朴实无华的项链就挺好,但别戴假珍珠或华丽的人造珠宝。令人喜爱的手镯是完全可以接受的,但镯子上的小饰物应当避免,其他刻有你名字首字母的首饰也应避免。面试时一定不要戴脚镯。总之,戴首饰的重要原则是:少则美。
(2)眼镜。眼镜会使一些人外表增色,也可能使一些人显得不协调。尽量选择适合自己的镜框,式样宜新为好。另外,千万不可戴太阳镜去面试,当然更不能戴反光镜。假如你非戴眼镜不可,可选择隐形眼镜。
⑻ 女装尺码建议表
女装尺码建议表:
在国家标准GB/T1335中,女装上衣S号(小号)的号型是155/80A;M号(中号)为160/84A;L号(大号)为165/88A。“号”是指服装的长短,“型”是指服装的肥瘦。如165/88A,斜线前后的数字表示人体高度和人的胸围或腰围,斜线后面的字母表示人的体形特征。Y型指胸大腰细的体型,A型表示一般体型,B型表示微胖体型,C型表示胖体型,区别体型的方法是看胸围减去腰围的数值而定。
(8)建议多穿下图女装扩展阅读:
在时下社会现实生活中,身体、性别等各种社会歧视现象,普遍存在。如相关学者研究,身材“偏胖”对女性的工资收入和就业都有显著的负面影响——身材偏胖的女性的月工资要比身材适中的女性低17.1%;相对于体重适中的女性,体重偏胖女性就业可能性下降了8%—10%左右。
女性体重每增加1千克,其就业的可能性下降0.4%。——或许,也正是源自这种对“偏胖”女性歧视的普遍性,以至于它事实上沦为一种身材歧视潜规则,上述“稀烂”的“女装尺码建议表”,才会在商家宣传海报上,如此不自觉地“脱口而出”。
⑼ 我是一个快毕业的大学生,即将面临面试,但不知道应该穿什么样的衣服.
关于面试着装的话题,如果通过模特和实物进行对比,至少要谈上一整天。但这里也完全可以在书面上探讨一些必备常识和常见误区,指出哪些是比较稳妥、保险的风格,哪些是学生中的“常见病”和“多发病”甚至“传染病”。
以下六条原则有两个特点,一是在不需要你花什么钱的基础上就能在着装上得分甚至得满分,二是即使花了很多钱,若不注意整洁等并不花钱的小节,亦会大大丢分,甚至得到负分。
1. 面试着装的六条“金科玉律”
中规中矩:保守、传统的职业装
许多人觉得难得有一次面试机会,一定要大出风头,于是买了许多时髦、前卫的服装,打算把招聘经理“迷”倒。这是一个极大的误区,一般正规的企业都很欣赏传统、保守的正装。选购服装应该注重稳重、职业的风格,不必一定针对某类行业专门备装。因为在求职过程中你会面试不同行业的企业,选择一种各个行业都能接受的风格,以不变应万变。
物美价廉:谁用名牌
由于经济条件所限,学生很难承受较昂贵的服装,招聘公司完全可以理解,没有人去计较。如果有的学生身着价格不菲的西装去参加面试,招聘经理可能会认为你出身豪门,以目前这个职位的微薄工资,根本不足以担负如此巨额的服装开销,猜测你势必不会安分守己地从最初级的职位做起。如果应聘外企公司,那么国内名牌对那里的白领来说完全没有感觉,而外国的中等名牌要几千元一套,高级名牌要上万元一套,外企的招聘经理们都极少穿这么贵的衣服。同学们可以在招聘会以及平时的外企经理讲座中,留心观察什么叫专业,什么叫品位,并与室友及同学经常切磋,甚至请教已经在外企就职的师哥师姐们,然后再去购买风格相同但价格适中的服装。这些做法都很可取。
一尘不染:洁净的价值与分数
着装再得体,也必须要保持干净整洁。如果到处是油渍、汗渍、污渍,还不如不穿。尤其是像北京这样的城市,沙尘比较严重,衣服往往穿一天下来就会很脏,如果几天不洗,脏的程度可想而知,到时候,恐怕白衬衫都要成黑牛仔了。所以保证衣服清洁是最起码的要求。
平整如新:折皱与折扣
面试时穿着的服装必须是熨烫过或者是没有褶皱的衣服。如果学校里没有条件熨衣服,不妨把衣服用衣架挂起来,只要在存放过程当中留意,衣服还是可以保持平整的。此时不妨请室友互相帮忙照料一下,面试那天清晨才不会因为衣服皱皱巴巴而大伤脑筋。
没有异味:洗澡也能洗缺点
虽然学校的条件也许达不到想什么时候洗澡就什么时候洗那么方便,但是面试之前一定要去浴室好好洗个澡,否则,运动出汗之后产生的怪味一定会让招聘经理十分反感,他会想像着满身异味的年轻职员会吓跑客户。所以建议大家克服万难,一定在面试之前搞好个人卫生。
纹丝不乱:理发理出头绪
头发蓬蓬地去面试难免会有碍观瞻,使招聘者对你产生不好的印象,认为像你这样不善管理时间、不能打理好自己的人不可能做好本职工作。这种印象任何时候对你都不利,更不用说面试的时候了
2. 优雅的职业女装
长发还是短发
近年来,在很多商业企业中都能够看到一些精明、干练的职业女性,她们具有的共同特点之一就是“一头短发”。当然,也不是所有的优秀职业女性都留短发。这里没有必要强调每一位准备参加面试的女生都去剪断长发,只是将较为普遍的情况提供给大家作为参照:年轻的职业女性以短发为多,也最被社会广为认同。
长发并非不可,公司里的女秘书通常都留披肩发或中长发。有一些女性能够将长发打理得服贴、恰到好处,但并不是所有的人都善于打理好自己的长发。面试过程当中,满头秀发甩来甩去地难免会被招聘经理认为是故意“放电”。因此从“保险”的角度来看,短发更易于打理,更显得专业。
妆的浓淡
一般去正规中外企业面试,女性需要稍微化一些淡妆,显得更有朝气,如果素面朝天地去面试,很容易因为“面黄肌瘦”、“灰头土脸”的本色而丢分。通常,女性至少应该在眉、唇、颊三个部位上稍下功夫。面色红润、朝气蓬勃才显得更有亲和力,更加干练,也更会受到同事及客户的尊敬。
切忌浓妆艳抹,那不是职业女性尤其是年轻女性应该有的精神风貌。一来与崇尚效率的公司风格不相符,你很可能因为每早“刷墙”而在早上迟到个把小时;二来万一碰上挑剔的女上司,你的浓妆艳抹加上青春的朝气有可能会招致她的嫉妒和排挤;三来作为尚未毕业的学生,带有朴素学生气质的淡妆既符合自己身份,也与面试的要求很吻合。
指甲油与长指甲
如果你不是艺术家,也不是阔太太,而是一个追求正规职业的女性,就不要涂指甲油,不要留长指甲。作为求职的毕业生,一切装扮都应当以专业化为原则。你不妨观察一下正规公司的女性,她们很少有涂抹指甲油的,而且会经常修剪指甲。
饰物的选择
为了在过于素净的套装上做一些点缀来提点精神,有些女性会选择一些小巧、精致的饰物来进行搭配。所配饰物不用名贵,只要简单、明快、大方就可以了,过于扎眼和繁琐的饰物反而会喧宾夺主,徒增累赘。面试评估表上招聘经理的评分与你身上佩戴饰物的市场价格并不构成正比。
套装成套不成套
女式套装在选配方面较男士西装更为讲究,也更为繁复。男装要求同色配套,而女士套装可以在不同套之间进行搭配,不同颜色之间也可以互相映衬。但总的原则是以深色为宜。不同季节和不同的区域可以适当变通,秋冬季节宜选深色,春夏颜色可稍浅,南方可穿浅色,北方深色更适宜,但不论什么季节和地区,如果只买一套正装,深色套装是最稳妥、保险的。可以在招聘会及平时多观察正规公司的职业女性如何穿着。
很多人都知道,在外国极正规的公司,职业女性只能穿着裙子和长袖套装,且无论春夏秋冬、天气冷暖都如此。但是在中国,许多外企女性穿着裤装和短袖上班同样非常专业,而且已经被外企文化所接受,所以在准备面试着装时不必完全拘泥于外国的规矩。
裙子的长度与宽度
女性的裙装不要太短、太暴露,开气不能太高,否则稍一动作就会很尴尬。在坐着的时候,双腿还需并拢。讲到裙装的风格,建议大家平时多观察外企公司职业女性着装的色调和品位,在不同风格中找出适合自己体形与气质的样式。
袜子破了也不怕
袜子以肉色为宜,黑色和白色只要与服装搭配得当也是可以接受的,搭配的风格和品位可以在平时的观察中多积累经验。另外至少准备一至两双备用袜子放在包中,以便“丝袜勾破”时可以随时换上,免得尴尬。丝袜的长度应该以坐下来之后不会露出腿的本色为宜。
鞋子能顶半边天
黑色的皮鞋最为传统,也最为保险。鞋子上不要有太多的花饰点缀,不要太花哨。鞋跟不能太高,走起路来容易崴脚,每一步都小心翼翼也会显出你不自信。鞋跟也不宜太低,平底皮鞋通常是休闲时穿的,正规场合不合适。
纽约职业女性的三个包
一些大企业在进行国际商务礼仪培训时,培训师会当堂提问:纽约职业女性必备的三个包是哪三个?多数人只能猜出化妆包和公文包这两个,而第三个包就是运动包。化妆包通常有B5纸大小,用于盛放化妆品、钱包和钥匙等,公文包则至少要可以放下A4纸大小的文件,运动包是用来盛放去健身房用的运动服装。
对于去面试的学生,建议只带一个能放下简历和其他证明材料的公文包就可以了。公文包里还要准备一些补妆用的工具、身份证件和钱包等。个子较高的女生可以使用比较轻薄的电脑包。个子瘦小的女生若使用大号的电脑包,会显得比例失调,行动不便。
性感万人迷
有一个女生去应聘一家著名国企,身穿一件大号的西服套装,由于衬衣过于宽松而且低胸,里面的性感内衣一目了然,很容易被误认为“靠女性本钱”而应聘“小蜜”的候选人。
这位女生显然对于正规公司有所误解,爱美之心人皆有之,清秀端庄的外表自然能赢得不少好感,但妖艳性感就不是正规公司所追求的了。一般的正规公司不会雇用一名性感而不检点的女性职员来兴风作浪、扰乱军心。因此招聘经理很容易把这种人打入冷宫。
短、露、透的服装是绝不可取的,内衣外穿、内衣外露也都不被正规公司所允许,反而是越保守的着装越能获得招聘经理的好感。有的公司一到夏天,就要迫不及待地张贴着装规范,以避免眼花缭乱的“非典型性”工作氛围。
环保主义贯通中西
正规的职业女装中不包括皮衣、皮裤和皮裙。由于全世界保护自然的意识越来越浓厚,出于对动物的保护,杀生而来的面料不能被普遍接受。
华为技术有限公司人力资源部招聘经理李明芳女士点评
作为中资机构雇员,我们并不要求女生在穿着上多么讲究,只是有一点想提醒各位,千万不要穿得太性感。企业里的高级管理层对此很有看法,也很警觉,惟恐招来一些“花瓶”摆在办公室里晃眼。
女装如果讲究起来,无论从款式、搭配还是档次上都有无穷无尽的变化,有多少钱也能全部“赔”上。按照最高要求,办公室女性应该每天换一套衣服,可是刚刚毕业的学生只有区区几千元收入,必然入不敷出。因此我们还是希望女生着装尽量朴素自然,质朴美胜过豪华美。我们只要求女生能够保持衣服的干净整洁,西服外套和裙子不要皱皱巴巴,这些要求都无需多花钱就可以办好。
在发型上我们不做任何要求,也不提任何建议,但可以给大家传达一些信息:公司中女性较多崇尚短发。有些同学为了面试而大费周折地去烫发,我认为大可不必,因为烫发显得一个人朴实不足、成熟有余,与学生身份极不相称。
面试时稍化淡妆即可,切忌浓妆艳抹。我们每年都会碰到一些“鲜艳女郎”前来面试,对于这点招聘经理的感受是一致的,浓妆只会招致反感。
3. 正式的职业男装
分头、平头与中分
理发 经常理发,头发留得太长会给人不够振作的印象。一般来说,一个月理一次发比较正常,求职期间周期可以短些。
干净 保持头发的干净,条件允许的话应该每天洗一次头,否则头发中会散发出汗味或异味。头发不能有头皮屑,不要“肩披白霜”去见招聘经理,目前市面上有很多的洗发水都有去头皮屑的功能,不妨买来多用用。
不乱 有时候发型理得不错,但是等你长途跋涉到面试公司的时候,一路走来发型早已凌乱了,这时可以去洗手间照照镜子、梳一下头。这些措施并不多花钱,做到了就可以加分,甚至得到满分,但不做就必定丢分。
当然,有些人的头发自然条件较差,难以整理,这些同学可以借助一些护发用品,如摩丝、发乳、定型水等,但也要注意它们各自的不同功效。比方说,有些牌子的定型水就有不同强度的定型级别,级别太低了会控制不住发型,上午定型、下午就没了,强度级别太高了会把头发弄得像钢丝一样。在用护发品定型之前,可以使用吹风机,吹干、定型的效果都不错。另外,还可以在理发时向理发师请教一些头发护理的常识和注意事项,或者在面试之前去理发店做一下护理和定型。
至于发型,最为常见的是分头,但是中分很少见。虽然每个人都有自己的具体情况,有些人认为自己就适合中分的发型,但是事实上大部分应聘成功者、中外企业的老总、经理们大都不是中分的发型。因此,为了保险一点,至少在面试的时候不要留中分的发型。除了分头以外,还有些人会留平头。平头虽然显得精神,但是不宜过短,否则显得不够庄重成熟。
五官与无管
胡子 不要留胡子、要保持面颊的干净。一般而言,成年男士应该坚持每天早晨刮一次胡子。但如果有些同学还从没刮过胡子,清秀的乳毛既不长也不乱,就不必强求,免得一旦刮开,胡子会如雨后春笋般长势旺盛,天天都得去刮。
鼻毛 很多人注意了胡子却遗漏了鼻毛,而旁人或者同学往往也不好意思提醒他,平时应该多注意,尤其是在面试前对照一下镜子,做一做自我“审视”。
口臭 有些人讲话多了难免口臭,如果有人向你反馈这样的情况,你就要多加注意了,赶快采取一些治理措施。比如面试的时候带上口香糖,在面试开始前的半小时吃一片以保持口腔的气味清新,但是面试即将开始前嘴里一定不要有口香糖,不要高傲地嚼着口香糖进场面试。还要注意别在面试前吃一些诸如大蒜之类的有异味食物,否则满口异味显得不懂得尊重别人。
嘴唇 北方天气干燥,人们常常嘴唇干裂得像“上甘岭”一样,建议买一些润唇膏。干净、湿润的嘴唇讲出来的话也会显得更加自然、流畅。
眼镜不净谁能敬
选择什么样的眼镜颜色和镜框涉及个人的品位及脸型,这里无法逐一评论。至于价格应该如何,也要视每人的具体情况而定。眼镜不需要讲求名牌,只要大方得体,适合你本人,适合你作为商务人士的身份即可。
但是,佩戴眼镜也有一个大家容易常犯的毛病,那就是忘记擦拭。如果不能保持清洁,再昂贵、高档的眼镜也会使你失分不少。因此,面试之前用干净的眼镜布擦拭眼镜就显得尤为必要。
饰物适女不适男
作为在校学生,一般经济状况都不是很宽裕,最好不要佩戴项链等饰物,即使有一定的经济条件也不要戴项链,否则会显得很不朴实。一般来讲从事金融等较保守行业的从业人员很少佩戴饰物。在面试的时候佩戴饰物不仅会破坏招聘经理对你的第一印象,也不符合你所面试岗位的要求。另外,与女士相比,男士不要佩戴胸针、胸章,也不要佩戴自己学校的校徽,不要显得时刻在提醒人家你是著名“××大学的高才生”。
西装的套色
西装的讲究非常多,价格从高到低相差也非常大,如何选择西装确实要根据每个人自己具体的情况而定,很难给出统一的标准。但有些意见仍然具有普遍的借鉴意义。
首先应该注意西装应该保持同色配套,并且面料以深色,尤其是深蓝色为好,或是深色有细条纹的。有人疑问,“我们学校有些教授是从国外回来的,他的西装就是上下颜色一深一浅并不一致啊?”确实,在海外许多教授的着装就是上下颜色不一致。但是请注意,你不是教授,你现在也不是在申请教授的职位。另外还有一点特别值得注意,就是不要等到面试前一天才去买西装,因为西装是需要精挑细选才会选中合适的,匆忙之中挑选不出得体的西装。
这里有两个关于西装的小故事,大家可以从中借鉴。有一些中国旅行团到国外考察,团员们个个西装笔挺,但是细一看有的人袖口上故意留着“××西装”的标签。还有些人一身西装很合身,衬衣、领带也很大方、得体,但穿一双崭新的名牌旅游鞋就显得非常不协调。
衬衣论领袖
如果说最保守的西装颜色是深色,最保守的衬衣颜色则是白色,这样的搭配是大多数商务人士的普遍选择。此外,有人也会选择蓝色的衬衣,这就需要特别注意与西装颜色和款式的配合,否则将会很难看。当然,白色的衬衣也有不足之处,白色易脏、难以保持清洁,尤其在天热或空气质量较差的时候,刚换的白衬衣往往一天就脏了。因此,白色的衬衣应该多买几件,经常换洗。
挑选衬衣的时候,应该注意领子不要太大,领口、袖口不要太宽,以刚好可以扣上并略有空隙为宜。质地以30%—40%的棉、60%—70%的化纤为好。完全化纤质地的衬衣会显得过于单薄、透明,不够庄重,纯棉的衬衣如果熨烫不及时又会显得不够挺括,而且每次洗过之后都需要重新熨烫。
西装不需要讲求名牌,衬衣也不需要。许多国际公司的职业经理人的西装及衬衣都是订做的,只有裁缝店的名字,没有大众熟知的牌子。这些人讲究的是制作工艺和布料质地,同学们的着装只要尺寸合身、风格庄重就可以了。
领带学问大
领带的色调、图案如何配合衬衣和西装是一门很大的学问,也与个人的品位有关,同学们平时应该多注意观察成功人士、知名公司领导人的着装,看看他们如何选择领带,同时大家也可以将各自的心得体会多交流交流。
但是有一点需要特别指出,不要使用领带夹。因为使用领带夹只是亚洲少数国家的习惯,具有很强的地区色彩,并非国际通行的惯例。至于领带的长短,以刚刚超过腰际皮带为好。
裤子的长短宽松
裤子除了要与上身西装保持色调一致以外,还应该注意不要太窄,要保留有一定的宽松度,也不要太短,以恰好可以盖住皮鞋的鞋面为好。同时,千万记住不要穿背带裤,年轻人穿背带裤是很幼稚、很高傲的表现。另外,运动裤、牛仔裤无论是什么名牌,都不是正装,不适宜在面试的时候穿着。
皮带的选择很简单
皮带的颜色以黑色为最好,皮带头不宜过大、过亮,也不要有很多的花纹和图案。有些人的皮带头上甚至嵌着一把手枪,好像在说:“你要是不录取我,我就毙了你。”这样的穿着很不专业。
白色袜子太多了
袜子以深色为好,但平时经常见到一些人穿白袜子,这在国际商务着装中不会出现。深色的袜子应该没有明显的图案、花纹,另外,也不应该穿较透明的丝袜。
皮鞋黑而不脏、亮而不新
皮鞋的颜色要选黑色,这与白衬衣、深色西装一样属于最稳重、保险的色调。要注意经常擦鞋,保持鞋面的清洁光亮。有的同学尽管买的皮鞋很好,但不注意擦拭,面试的时候皮鞋看上去灰头土脸的,与上面笔挺的西装很不协调,这会让招聘经理觉得应聘者粗心大意,不拘小节。
另外还需要注意的是,千万不要把新皮鞋留到面试那天才穿,因为新皮鞋第一次穿会很不合脚,走起路来一瘸一拐的,让人误认为你有腿疾。
公文包给谁用
男生随身携带不装电脑的电脑包是再合适不过的了,但是注意电脑包不要过大。如不使用电脑也不必把电脑放到包里一起带着,背着沉重的电脑,整个人都会显得不灵活,不精干。
多年前曾经时兴一种四角长方的公文皮箱,现在这种皮箱已经过时,不要再用了。同样不要用那种非常正式的公文包,那种公文包一般都是老板、经理们使用的,面试的同学使用会显得过于“少年早熟”,不合身份。
着装应视不同公司,做出不同的选择。尽管西装显得正式,但在很多时候真的有必要穿吗?着装是否可以与不同类型的公司联系起来?比如参加银行业、保险业、咨询业公司的面试的时候, 穿西装,打领带是非常必要的,但对于一些做时尚产品的公司来说,只要穿着整洁得体即可。
我们也见到过这样的人,虽然穿着昂贵的西装,但从他的言谈举止当中丝毫也看不出是一个很有专业气质和修养的商业人士,倒是带着一股浓烈的“刘姥姥初进大观园”的味道。
我们从国内院校招聘来的毕业生刚开始工作的时候,不论在服装上投入多少金钱和精力,他身上的西装总是穿得不够得体。而那些工作了一两年之后的员工则在穿着上逐渐显露出了成熟与老练的风格,他们在置办衣装上并没花太多钱,但是工作久了,他们逐渐熟悉并认同了国际规范,品位也渐渐提高了。
一般来讲,保守一些的颜色更易被接受,深色西装、白衬衫、黑皮带、黑皮鞋都是商务着装的首选。我们更看重着装的品位而不是品牌,极少有机会穿西装的学生,没有几年穿西装的体验,很难悟出其中的感受。
⑽ 女装怎么搭配会显得清新减龄又时尚你会怎样穿搭
女人随着年纪的增长,会越来越追求减龄的穿搭,减龄风格的穿搭可以成为女生们最强的伪装。即使已经为人母,也能够穿出芳龄十八的感觉。那么,女装怎么搭配会显得清新减龄又时尚呢?
首先,穿背带裤或者高腰牛仔裤绝对是一个好的选择。这两种服饰都是青春且学生感的衣服,有着减龄魔力,特别是背带裤,穿起来既有小清新的感觉,又不缺少女感。比如像下图这种上面穿着黑色的T恤,下面穿着背带裤再搭配上中筒袜和小白鞋,说像是高中生也不过分吧。高腰直筒牛仔裤搭配上白色内搭和蓝色的针织衫,再跨上一个蓝格子的单肩包。一身的色调偏浅,看着十分小清新,仿佛是邻家妹妹。
这些穿搭可以满足许多女性的日常出行,在春季,既显得很清新又非常的时尚。