做女装导购卖得好一些被别人嫉妒

『壹』 请做过的朋友说一下做服装导购的真实感受。谢谢！

如果你只是想拿份薪水求个稳定，那么建议你在专卖店做，待遇较小服装店要高一些，一般视不同城市而言工资待遇能有1500-3000之间，就北京来说，专卖店的普通店员工资基本都是2K起步，但最多不会超过3.5K..另外大多数还有些提成,但不会太多,工作时间不太一定,跟商场关门时间有关联,通常是9个小时左右.而你说的发展前途,那顶多就是让你做到店长,工资待遇最多也就5K左右..
如果你要求更广阔的发展前途,那还是去小服装店比较好,小服装店.你能学到更多的东西,从进货到管理,到销售,这一条龙你全都有机会能接触到..有利于将来自己开店..

『贰』 怎样做好一名女装导购高手

VERO MOAD比较高档所以第一点你要做的是你的眼光，顾客进了之后简单的询问之后第一时刻推荐适合她的衣服。这一点要求你有（色彩搭配，服装款式，销售技巧）等知识。 第二点那你要做好售后服务，最近店里来了什么新款或搞什么活动要给顾客打电话发短信。你如果能做好这些你就是一个导购高手。祝你早日成功

『叁』 做女装导购怎么样顾客很挑剔，衣服试来试去也不要，问了价格也不买

服务行业就是这样，不是每个顾客看了，问了都要买，只能用耐心的心情对待顾客，否则还遭到投诉！

『肆』 怎么做好一个导购！怎么卖衣服

卖衣服其实说简单很简单，就看导购员的应变能力了，有的人天生就是做生意的料，但会做生意的人却并不多，下面就教教你怎么做好销售导购。

一、 多运用体验式销售

事实上现在的服装商家运用的都是体验式销售，既她们尽量少跟顾客长篇大论的介绍她们的产品如何如何好，而是简要介绍，主要是让顾客自己挑选，然后鼓动顾客试衣服，不管怎么样只要喜欢或有点意思就摘下来鼓动你试试，先让你找到穿在自己身上的感觉，最后再用语言鼓动顾客“这件衣服很适合你”，“这套很能衬托出你的气质，和刚才相比更靓丽了”，“哇，这件衣服简直就是为你量身打造的，你看这身段，比李冰冰还要好……”，总之一连串的鼓动后一部分顾客欣然买单，而一部分顾客还要再试试其他的，所以很容易衬托出店铺的气氛。同时也吸引了更多顾客货比三家，反正试衣服又不花钱，天经地义的!

五、 仔细分析顾客的异议点

如，一位小姐在试那件牛仔裙的时候，本来她是很满意的，两个同伴也赞叹，就是因为男朋友一句“太厚了，可能会热”就失去了生意。导购还在说“这件打特价，现在才220块，平时都要300呢，真的很划算”，问题是他并不关心价格，他关心的是太热了，不舒服，这时候讲价格干什么?这位小姐嫌裙子贵的时候导购员又说“这个真的很适合你的，您看穿起来多漂亮啊，而且这件卖得很快，现在就剩两件了，再不买就没了”，最后终于关心价格了，导购却大谈“适合”，其实谁都知道适合，可价格高啊，如果她能从品位、流行、材质等方面给出合理的解释，说不定这位小姐就买了!

六、 找具有决定权的人

尤其是几个朋友或一家人来买衣服的时候，要能抓住重点，知道谁说话有分量，然后重点“攻击”，“说服男人，取悦女人”和“最好达到自己人说服自己人的目的”。

七、 缺乏临门一脚

其实顾客一旦选中或中意某件产品是有一定的表现的，关键看销售人员有没有抓住。就像踢足球一样，好不容易推进到门前，前锋却没有射门，岂不是很遗憾?顾客离开你的商场再次回来的可能性又有多大呢?所以留意顾客细小的反应与行为是我们促进成交的一大关键。

八、 给顾客留下深刻的个人印象或产品印象

销售人员在给顾客介绍产品时不应该泛泛的全部介绍，而是根据顾客的特点和喜好有重点的介绍某一件或是两件，让顾客的注意力都集中在这一两件上面，让她们感觉到这件产品很适合他，留下深刻的记忆，以便去其他品牌时有所比较。这是留下深刻的产品印象。另一方面，销售人员都知道“卖产品之前先卖自己”，可真正能把自己“卖”给顾客的导购并不多，如果能利用自己的亲和力和专业性让顾客真的喜欢自己，相信自己，并建立良好的个人关系，相信顾客不买你的产品都会感觉不好意思，甚至想买东西的时候第一个想到的就是你。

『伍』 当你碰到一些恶心的人或事，却不得不和他们打交道时，该怎么办比如大部分卖衣服的导购员......

你太叫汁了，没有必要这么烦，其实我对这种人也感到讨厌，他别是那些推销保险、商品的人员更是如此，不理他就是了。【美丽心情】团队，真诚为你解惑，满意请采纳哦。

『陆』 女生去专卖店当导购卖衣服，被熟人看到了，丢人吗

不丢人，卖衣服也是一份光明正大的工作，不比别人差到哪里去，甚至可能收入比一般人还要好

『柒』 卖女装的销售技巧

很多导购认为顾客对于他们来说就是一种金钱利益的关系，而这也会导致顾客对于导购的不信任，仿佛中间加了一层屏障，让双方关系变得更加冷漠，让你的销售结果更是会以失败告终。那么卖女装的技巧有哪些呢?如何才能留住顾客让顾客买单呢？今天女装网小编就和大家说说这方面的知识，大家也可以充分地做个了解哦!

卖女装的销售技巧六、让顾客感受提出异议

我们在销售过程中，要注意引导顾客感受产品，一定要让顾客体验不同产品的使用感受，这也是为下面向顾客进一步介绍产品优势，作出过渡与铺垫，让顾客能主动关注卖点细节，主动参与进来，发现一些问题。

总结：千万不要唱独角戏!让顾客充分参与进来，才能有效沟通，详细分析，留给顾客深刻印象!

卖女装的销售技巧七、适当扮演专家角色

从一个专业人士的角度分析产品!关键部分是必须强调顾客需要的和竞争品牌卖点不同之处，留给顾客深深的思考与记忆。人都是第一印象深刻的东西最容易产生好感。避免顾客走到竞争品牌贬低我们产品的不同之处。

总结：先下手为强，即使是缺点也要变为优势先讲出来。

卖女装的销售技巧八、所有的卖点都要讲出来吗?

把产品卖点都讲了，这样做妥当还是不妥呢?这样顾客听的累不累呢?

这就要看看顾客的兴趣和参与性了。若顾客依然很认真，而且能跟着你的动作走，那就接着陈述。若顾客已经心不在焉，要离开了，这时必须赶快改变策略.......

总结：在一味介绍产品时，一定要注意顾客的表现!

卖女装的销售技巧九、诱导顾客下定购买决心

要及时询问顾客感觉如何，并向顾客介绍如果现在购买有什么好处，暗示顾客到底要不要，帮他下决心等!

当顾客一再关心售后问题、赠品问题、价格问题时，基本上已经看中该产品了，只是还有一点担心。这时通过赠品优势、VIP优势、售后服务等方式直接交换顾客到底买不买的答案。

总结：顾客决定购买的决心是需要外力来推动的!

卖女装的销售技巧十、巧用店长，配合默契

在谈到赠品和价格的时候，感觉顾客略有不满意或者难以让顾客眼前一亮!这时可以借助门店主管的权力。约来主管，表面上“努力主动”地帮助顾客与门店主管讲价，进一步加强顾客对你的信任度。

即便是让利有限，顾客也会有感于你的竭尽全力，而放弃讲价，达成交易。这时尤其需要注意的是，导购员要与主管配合默契。

总结：适当的时候记得借用外力!

卖女装的销售技巧十一、“粘”住顾客，别忘了“拦”

顾客看了产品后，要去看一下其他品牌的产品。这时，要运用“是，但是”法。先同意：“您的想法当然对，货比三家不吃亏，但是，您再看看……”。

通过一个“但是”，重新提供新的卖点或引导其看其他赠品，再次吸引顾客的注意力。

这时，一定要注意技巧，不要引起顾客的反感。若实在留不住顾客，不妨试探性地问他还有哪些方面不满意，是赠品还是商品本身。最后不要忘记说一句“没有合适的，欢迎再回来。”相应留有余地，给他可能再次回到你的门店一个有力的理由。

总结：顾客要走时，一定要想办法拦住他或者给他留个二次返店的悬念或理由。

以上就是女装网今天分享的卖女装的销售技巧了，希望能够对各位有所帮助。

『捌』 做女装服装导购员，同事之间会不会勾心斗角，如果业绩不好，店长会不会给我脸色看啊

你所说的这些情况基本都是存在的，同事之间你卖的多了就挣得多，别人一定会嫉妒你，若业绩不好，店长过老板一定也会给你脸色看，这其实是一种不成文的规律，很正常。

『玖』 我刚才去面试啦一个导购、没有想到这个商场里面全部都是女的、卖的都是女人的衣服、男士去当导购好做吗

男性导购也有优势。在你推荐衣服的时候，也许一句由衷的赞美和肯定，能够让顾客更加自信，从而提高成交率。实际上，不论是少女装、还是成熟女装，很多大品牌公司像白领、ONLY、VEROMODA 都会聘用男士来作为导购员，提升店铺销售业绩。对自己要有信心，希望能够帮到你，祝你工作顺利。

『拾』 在服装店上班，店员十几个，我是新人他们踩我，我卖第一她们嫉妒我。怎么办

心态。被人嫉妒那是因为我们有优秀的地方，比对方过得好的地方。所以，面对被人嫉妒的情况，我们该做的就是不断提升自己的能力，变得更加优秀。不要在乎别人的眼光。

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低调。既然被人嫉妒，有时候看能是因为我们太过耀眼，或者遇到了心眼小的人呢，不管什么原因，要懂得低调，尤其是与嫉妒我们的人还需要打交道，一起工作等，不要在对方面前表现自己，而是选择低调。

3/6
示弱。生活过的好不好，事业顺利不顺利，收入高不高。这些自己知道就好，对于嫉妒我们的人，应该学会示弱，让对方感到我们也有不如意的地方，这样对方也会心理平衡，消除嫉妒我们的心理。

4/6
真诚。与嫉妒我们的人打交道，表现要真诚，让对方感受到我们的真诚态度。不要势利眼，不要小看别人。懂得为人处世的道理，学会平易近人。这样就不容易被人嫉妒了。

5/6
避开。有些人嫉妒心理很强，我们能做的就是远离他们，不要接触，不要打交道，更不要在对方面前展现优越感。能做的就是远离对方，不要有任何的交集。

6/6
强大。面对嫉妒我们的人，我们一方面要学会低调，到的如何示弱，另一方面也要不但的提升自己，让自己变得强大。这样才会有能力应对一些问题，事情，让生活变得顺利。