軍隊文職人員統一著制服上崗

① 軍隊文職人員主要是干什麼的

部隊文職，又叫軍隊文職，是指不佔用軍隊編制、在部隊中從事專業技術工作的國家工作人員。部隊文職人員在身份和現役做了區別：現役軍人是部隊編制，部隊文職人員身份屬性是國家工作人員。所以說部隊文職不是現役軍人，是軍隊人員的組成部分。
既然身份屬性不同，那麼管理也有區別。
部隊文職人員不參與戰備值班，戰備值班由現役人員承擔。有個別單位會安排文職人員值班。這是不符合文職人員管理規定的，文職人員可以拒絕，維護自身合法權益。但是如果是在特殊時期，文職人員需要積極參與戰備值班，維護國家和人民的生命財產安全!
部隊文職人員是正常上下班，不需要走請假銷假流程。文職人員實行社會化保障住房，有條件的可以租住用人單位公寓。文職人員的工作時間有明確的規定，按照規定時間正常上下班，進出營地。文職人員的管理比現役軍人要寬松很多。
部隊文職人員也有免費醫療，和現役軍人不同之處在於，非現役人員只有在執行任務期間才能享受免費醫療。但是部隊為文職人員提供了完善的醫療保障，文職人員的醫保按照國家統一標准進行繳納。
部隊文職人員和現役軍人一樣，部隊都會解決子女入托問題，但是沒有明確文件來說明是否解決部隊文職人員戶口問題。但是除了一些落戶困難的城市，其餘的城市有人才引進政策，有條件的文職人員可以通過相關部門進行申請。
部隊文職人員的工資包含基本工資、基本津貼補貼和獎勵工資。文職人員的試用期間，按照文職人員相關規定進行考核。考核內容包含工作、體能這兩個方面。
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② 考上軍對文職是不是每天都要訓練穿軍，裝啊

軍隊文職工作時候需穿統一制服，非公外出時候可不穿。

③ 軍隊文職人員的服裝

(3)軍隊文職人員統一著制服上崗擴展閱讀：

中國人民解放軍文職人員指是指在軍民通用、非直接參與作戰且社會化保障不宜承擔的軍隊編制崗位從事管理工作和專業技術工作的非現役人員，是軍隊人員的組成部分。

文職人員在軍隊和社會生活中，依法享有國家工作人員相應的權利，履行相應的義務。

④ 報考2020軍隊文職人員有正式編制嗎有沒有軍籍

現役軍隊文職：也稱軍轉干，現役軍人轉文職幹部。中國人民解放軍中的文職幹部是被任命為初級以上專業技術職務或者辦事員級以上職務，不授予軍銜的現役軍人，是國家幹部隊伍的組成部分。文職幹部按照工作性質分為專業技術文職幹部和非專業技術文職幹部。
非現役軍隊文職：也稱中國人民解放軍文職人員。中國人民解放軍文職人員指是指在軍民通用、非直接參與作戰且社會化保障不宜承擔的軍隊編制崗位從事管理工作和專業技術工作的非現役人員，是軍隊人員的組成部分。
接下來從對象、編制、職務等級、工資待遇、著裝五個方面闡述一下他們的不同之處：
1、對象不同：
現役軍隊文職：軍人要達到一定條件才能選擇軍轉干。普通義務兵和低級別士官不是軍轉乾的對象，軍轉乾的范圍大體為擔任團級以下職務(含處級以下文職幹部和享受相當待遇的專業技術幹部)的軍隊幹部，並有下列四種情形之一的，可以列入軍隊幹部轉業安置計劃：
(一)達到平時服現役最高年齡的;
(二)受軍隊編制員額限制不能調整使用的;
(三)因身體狀況不能堅持軍隊正常工作但能夠適應地方工作的;
(四)其他原因需要退出現役作轉業安置的。
非現役軍隊文職：軍隊文職人員的招考對象為普通高等學校畢業生或者社會人才。可以分為以下四種：
(一)具有普通高等學校全日制本科及以上學歷，護理崗可放寬至大專;在公告當年畢業且滿足可順利畢業的條件。
(二)畢業2年內未落實工作單位;戶口、檔案、組織關系仍保留在原學校或保留在就業中心、就業服務機構的畢業生。
(三)社會工作人員可報考;持有相關資格證的人群可直接報考相應崗位，如：教師資格證、執業醫師證、翻譯證、建造師等等;一證書可對應多個崗位，選擇更多。
(四)定向招考為滿足以下條件的可報：軍隊烈士、因公犧牲軍人的配偶子女以及現役軍人配偶。
2、編制范圍不同：
現役軍隊文職：現役軍人，具有正式的軍籍。包括軍隊中科學研究、工程技術醫療衛生、教學、新聞、出版、圖書、檔案、文化藝術、體育等單位的部分專業技術幹部職務，以及機關、院校、醫院等單位部分從事行政事務、服務保障的幹部職務。
非現役軍隊文職：擁有文職人員編制，非現役文職在軍隊和社會生活中，依法享有國家工作人員相應的權利，履行相應的義務。
3、職務等級不同：
現役軍隊文職：我國軍隊文職幹部不授軍銜，但為了與軍官軍銜有相對應的等級，設置了文職幹部的級別(特級、1級、2級、3級、4級、5級、6級、7級、8級、9級)：、
專業技術級別：專業技術共有14個級別，由高到底1級~14級
非現役軍隊文職：管理崗位由高到低分為九個等級，即部級副職、局級正職、局級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員
專業技術崗位分為高級、中級、初級崗位，由高到低設一級至十三級
4、工資待遇不同：
現役軍隊文職：文職幹部的級別設置為特級、1級至9級，特級為最高級。工資是由基本薪資、軍齡補貼、軍銜補貼、職務補貼。雖然可能彼此的等級一樣，但職務的不同，各自的工資待遇也不同。而即便彼此的軍齡一樣，等級不同，各自的工資待遇也不同。。文職幹部的待遇基本與現役軍官的待遇相同。
非現役軍隊文職：軍隊文職的級別設置為一級至十三級。取消屬地化政策，以現役軍官為參照系，軍隊建立統一的文職人員工資制度，文職人員工資由基本薪資、基本津貼補貼、特殊津貼補貼、獎勵工資構成;工資水平與現役軍官基本相當，高於地方，高於公務員;
5、服裝不同：
現役軍隊文職：著軍裝
非現役軍隊文職：擁有專門文職人員的制服，包括禮服、常服、作訓服、標志服飾等共4個系列


此外，現役軍隊文職實行任命制，管理方式與現役軍官一樣;而非現役軍隊文職實行聘用制，依據合同進行管理，有單獨的文職人員的管理方式。

⑤ 軍隊文職的正是編制和軍籍有什麼區別

現役軍隊文職：也稱軍轉干，現役軍人轉文職幹部。中國人民解放軍中的文職幹部是被任命為初級以上專業技術職務或者辦事員級以上職務，不授予軍銜的現役軍人，是國家幹部隊伍的組成部分。文職幹部按照工作性質分為專業技術文職幹部和非專業技術文職幹部。
非現役軍隊文職：也稱中國人民解放軍文職人員。中國人民解放軍文職人員指是指在軍民通用、非直接參與作戰且社會化保障不宜承擔的軍隊編制崗位從事管理工作和專業技術工作的非現役人員，是軍隊人員的組成部分。
接下來從對象、編制、職務等級、工資待遇、著裝五個方面闡述一下他們的不同之處：
1、對象不同：
現役軍隊文職：軍人要達到一定條件才能選擇軍轉干。普通義務兵和低級別士官不是軍轉乾的對象，軍轉乾的范圍大體為擔任團級以下職務(含處級以下文職幹部和享受相當待遇的專業技術幹部)的軍隊幹部，並有下列四種情形之一的，可以列入軍隊幹部轉業安置計劃：
(一)達到平時服現役最高年齡的;
(二)受軍隊編制員額限制不能調整使用的;
(三)因身體狀況不能堅持軍隊正常工作但能夠適應地方工作的;
(四)其他原因需要退出現役作轉業安置的。
非現役軍隊文職：軍隊文職人員的招考對象為普通高等學校畢業生或者社會人才。可以分為以下四種：
(一)具有普通高等學校全日制本科及以上學歷，護理崗可放寬至大專;在公告當年畢業且滿足可順利畢業的條件。
(二)畢業2年內未落實工作單位;戶口、檔案、組織關系仍保留在原學校或保留在就業中心、就業服務機構的畢業生。
(三)社會工作人員可報考;持有相關資格證的人群可直接報考相應崗位，如：教師資格證、執業醫師證、翻譯證、建造師等等;一證書可對應多個崗位，選擇更多。
(四)定向招考為滿足以下條件的可報：軍隊烈士、因公犧牲軍人的配偶子女以及現役軍人配偶。
2、編制范圍不同：
現役軍隊文職：現役軍人，具有正式的軍籍。包括軍隊中科學研究、工程技術醫療衛生、教學、新聞、出版、圖書、檔案、文化藝術、體育等單位的部分專業技術幹部職務，以及機關、院校、醫院等單位部分從事行政事務、服務保障的幹部職務。
非現役軍隊文職：擁有文職人員編制，非現役文職在軍隊和社會生活中，依法享有國家工作人員相應的權利，履行相應的義務。
3、職務等級不同：
現役軍隊文職：我國軍隊文職幹部不授軍銜，但為了與軍官軍銜有相對應的等級，設置了文職幹部的級別(特級、1級、2級、3級、4級、5級、6級、7級、8級、9級)：、
專業技術級別：專業技術共有14個級別，由高到底1級~14級
非現役軍隊文職：管理崗位由高到低分為九個等級，即部級副職、局級正職、局級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員
專業技術崗位分為高級、中級、初級崗位，由高到低設一級至十三級
4、工資待遇不同：
現役軍隊文職：文職幹部的級別設置為特級、1級至9級，特級為最高級。工資是由基本薪資、軍齡補貼、軍銜補貼、職務補貼。雖然可能彼此的等級一樣，但職務的不同，各自的工資待遇也不同。而即便彼此的軍齡一樣，等級不同，各自的工資待遇也不同。。文職幹部的待遇基本與現役軍官的待遇相同。
非現役軍隊文職：軍隊文職的級別設置為一級至十三級。取消屬地化政策，以現役軍官為參照系，軍隊建立統一的文職人員工資制度，文職人員工資由基本薪資、基本津貼補貼、特殊津貼補貼、獎勵工資構成;工資水平與現役軍官基本相當，高於地方，高於公務員;
5、服裝不同：
現役軍隊文職：著軍裝
非現役軍隊文職：擁有專門文職人員的制服，包括禮服、常服、作訓服、標志服飾等共4個系列
此外，現役軍隊文職實行任命制，管理方式與現役軍官一樣;而非現役軍隊文職實行聘用制，依據合同進行管理，有單獨的文職人員的管理方式。

⑥ 2019年軍隊文職人員上崗和軍訓時間是什麼時候

中國人民解放軍文職人員是指在軍民通用、非直接參與作戰，且社會化保障不宜承擔的軍隊編制崗位，從事管理工作和專業技術工作的非現役人員，是軍隊人員的組成部分。文職人員在軍隊和社會生活中，依法享有國家工作人員相應的權利，履行相應的義務。[1]

⑦ 2013年軍隊文職人員現狀，13年開始統一招聘了，老的非現役還好嗎有沒有因為來新人被單位嫌棄的。

文職人員應當具備《中國人民解放軍文職人員條例》規定的基本條件，其中，聘用到教學、科研、工程、醫療專業技術崗位的，應當具有全日制大學本科以上學歷以及相應學位；聘用到護理、藝術、體育專業技術崗位，工作特別需要的，學歷要求可以放寬至大學專科。

聘用到專業技術崗位的文職人員，應當具有聘用崗位要求的專業技術資格、職業資格；但是，碩士研究生以下學歷的畢業生聘用到初級專業技術崗位，以及博士研究生學歷的畢業生聘用到初級、中級專業技術崗位的，可以不要求具備相應的專業技術資格、職業資格。

聘用到專業技術一級崗位的文職人員，必須是中國科學院院士或者中國工程院院士。
文職人員合同期滿本人自願續聘，符合聘用條件，且合同期內年度考核結果均為稱職以上，或者有一次為基本稱職其餘均為稱職以上並有一次以上為優秀的，可以續聘。

文職人員續聘，應當由本人於合同期滿六十日前向聘用單位提出書面續聘申請，聘用單位提出續聘意見，按照文職人員聘用審批許可權和程序進行審批。通過審批的，聘用單位應當於合同期滿三十日前與文職人員續訂聘用合同。

續聘的文職人員合同期內年度考核結果均為稱職以上且有一次以上為優秀，或者屬於兩次以上續聘，本人要求續訂本級崗位最長合同期限的聘用合同的，聘用單位應當與其續訂本級崗位最長合同期限的聘用合同。

續聘的文職人員被同一單位連續聘用在初級、中級專業技術崗位或者五級職員以下非專業技術崗位工作滿十年，且聘用期間表現優秀、年度考核結果均為稱職以上，本人要求續訂期限至本級崗位最高工作年齡的聘用合同的，聘用單位應當與其續訂期限至本級崗位最高工作年齡的聘用合同。
職人員聘用關系的終止和解除，按照《中國人民解放軍文職人員條例》和其他有關規定執行，其中，初級、中級專業技術崗位和五級職員以下非專業技術崗位文職人員聘用關系的終止和解除，應當報軍區級單位政治機關幹部部門備案；高級專業技術崗位和四級職員以上非專業技術崗位文職人員聘用關系的終止和解除，應當報總政治部幹部部備案。

文職人員聘用關系終止或者解除後，聘用單位應當按照有關規定及時為其出具聘用關系終止或者解除的證明，辦理人事、檔案、黨（團）組織、社會保險等關系的轉移手續。
對文職人員的平時考核，以月或者季度為考核周期，採取工作登記統計、專項檢查、考勤、群眾評議等方式進行，重點考核文職人員完成日常工作任務、階段工作目標情況以及出勤、遵守制度規定等情況。

對文職人員的年度考核，於每年年底進行，考核的標准、程序、結果反饋復核和審定、紀律監督，參照專業技術軍官考核評價辦法執行，考核程序可以適當簡化。

文職人員年度考核結果為優秀的人數，不超過聘用單位參加年度考核的文職人員總人數的40%。文職人員年度考核結束後，由聘用單位政治機關將考核結果填入文職人員年度考核登記表。

老人在原單位還是一樣的，沒有區別，但是考評會更加的嚴厲。

⑧ 大家有了解軍隊文職人員待遇的嗎

建立統一的文職人員工資制度，包括基本工資、津貼、補貼等。

軍隊建立統一的文職人員工資制度，文職人員工資包括基本工資、津貼、補貼等。文職人員住房實行社會化、貨幣化保障政策，住房公積金、住房補貼和房租補貼參照現役軍官政策確定的標准執行。符合規定條件的人員，軍隊可以增發住房補助。

2、擔任團級和師級指揮職務的軍官，應當經過中級指揮院校培訓；擔任軍級以上指揮職務的軍官，應當經過高級指揮院校培訓。在機關任職的軍官應當經過相應的院校培訓。

3、專業技術軍官每晉升一級專業技術職務，應當經過與其所從事專業相應的院校培訓；院校培訓不能滿足需要時，應當通過其他方式，完成規定的繼續教育任務。

⑨ 2018年軍隊文職人員統一招聘綜合考察些什麼

2018年軍隊文職人員統一招聘綜合考察現實表現、綜合素質和業務能力。

用人單位按照計劃招考人數1:1.2的比例，根據報考人員總成績由高到低確定預選對象，並及時告知本人面試成績和是否被確定為預選對象。其中，面試成績低於60分或者體檢不合格的，不得作為預選對象;總成績相同的，依次按照面試成績、專業科目成績確定排名。再進行政治考核和綜合考察。

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